募集要項・詳細
給与
◆ 月収:200,200円 ~ 283,200円
◆ 基本給:181,200円~264,200円
◆ 加算手当 4,000 円~4,000 円
◆ 指示による残業については固定残業時間に関わらず別途手当支給{(c)欄とは別に支給} 住居、扶養手当あり 歩合手当:最高60,000円
◆ 固定残業代:あり (15,000円~15,000円)
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し10~7Hを超える時間外労働は追加で支給。
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 0 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
仕事内容
居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務 *変更範囲:法人の定める業務 *ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。
応募資格・条件
◆ 必要免許・資格
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (64歳以下)
※ 定年を上限:定年年齢が65歳のため
勤務時間
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位)
◆ 休憩時間:75分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:その他
◆ 年間休日数:114日
◆ 休日:その他
ローテーションによる 月8~10日公休 日曜日は月に1回程度勤務あり
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 10,000円
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与金額 400,000 円 ~ 600,000 円(前年度実績)
◆ 加算手当 4,000 円~4,000 円
◆ 指示による残業については固定残業時間に関わらず別途手当支給{(c)欄とは別に支給} 住居、扶養手当あり 歩合手当:最高60,000円
◆ 休日:その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:なし
◆ 介護休暇:あり
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形
◆ 退職金制度:あり(勤続 1年以上)
◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)
◆ 社員寮・社員住宅:単身用あり、世帯用あり、