募集要項・詳細
給与
◆ 月収:190,000円 ~ 300,000円
◆ 基本給:190,000円~300,000円
◆ 資格手当:5,000円~20,000円 通信手当:1,000円~5,000円 ・携帯貸与の場合は通信手当はなし ・資格手当は介護福祉士等の別途資格に対して付与
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 5,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
仕事内容
介護を必要とされる方が介護保険サービスを受けられるようにケアプランの作成や自治体・サービス事業所・施設などとの調整を行う*状況によって在宅勤務(自宅PCを使っての勤務が可能) ・変更範囲:変更なし
応募資格・条件
◆ 必要経験
- 介護支援専門員としての経験
(あれば尚可)
◆ 必要免許・資格
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (69歳以下)
※ 定年を上限:定年年齢を上限として募集
勤務時間
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位)
状況によって在宅勤務も可能 シフト制
◆ 月平均残業時間:1時間
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:不可
休日
◆ 週休二日制:毎 週
◆ 年間休日数:154日
◆ 休日:土日その他
年末年始 週休3日制
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 20,000円
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与金額 100,000 円 ~ 200,000 円(前年度実績)
◆ 資格手当:5,000円~20,000円 通信手当:1,000円~5,000円 ・携帯貸与の場合は通信手当はなし ・資格手当は介護福祉士等の別途資格に対して付与
◆ 休日:土日その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:なし
◆ 介護休暇:なし
◆ 育児休業:なし
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
◆ 再雇用制度:あり (上限 71歳まで)