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2025/12/24(水) 求人更新!

社会福祉法人 中越老人福祉協会 (特別養護老人ホーム やすらぎの里)の介護の求人|新潟県三島郡出雲崎町|プレックスジョブの介護求人情報詳細|新潟県三島郡出雲崎町

社会福祉法人 中越老人福祉協会 (特別養護老人ホーム やすらぎの里)の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥177,200〜¥242,600
勤務地〒949-4353 新潟県 三島郡出雲崎町 大字川西660-1

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥177,200〜¥242,600
◆ 月収:177,200円 ~ 242,600円 ◆ 基本給:172,200円~237,600円 ◆     資格手当  5,000 円~5,000 円 ◆ ◆扶養手当 ・扶養配偶者:12000円 ・子供:2子目まで6500円、3子目以降3500円 ◆住宅手当 25000円  ※住宅(貸間)を借り受け家賃を支払っている職員  ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 3,500 円 ~(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:3.58ヶ月分

仕事内容

特別養護老人ホームやすらぎの里において、介護支援専門員業務をしていただきます。  〇入所者の生活全般をサポートし、ケアプランの作成をしていただきます。 〇入所者の認定調査やそれに関わる業務を行っていただきます。  【応募前職場見学可能】(希望の方は事前にご連絡ください。)  ※変更範囲:会社の定める全ての業務

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 基本的なパソコン操作(ワード・エクセル) (不問) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 - 介護福祉士 必須 ※ ※上記両方の資格を所持の方 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (64歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢を上限として上限未満を募集

勤務時間

8:30 ~ 17:30
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) ◆ 月平均残業時間:4時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:120日 ◆ 休日:その他 ※事業所カレンダーによる交替シフト制(1ヶ月単位) ※有給休暇は採用日より付与します。 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 18,800円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 3.58ヶ月分(前年度実績) ◆     資格手当  5,000 円~5,000 円 ◆ ◆扶養手当 ・扶養配偶者:12000円 ・子供:2子目まで6500円、3子目以降3500円 ◆住宅手当 25000円  ※住宅(貸間)を借り受け家賃を支払っている職員  ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形 ◆ 退職金制度:あり(勤続 1年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)

勤務地

〒949-4353
新潟県 三島郡出雲崎町 大字川西660-1
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会社情報

社名
会社
住所
新潟県 三島郡出雲崎町 大字川西660-1
創立
年月
昭和55年
従業員
人数
103人
代表者
棚橋 二三男
事業内容
常時介護を必要とする高齢者(100床)に対して生活全般を支援する。また、在宅の高齢者に対して短期入所(20床)・通所介護事業・居宅介護支援等のサービスを提供する。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。