募集要項・詳細
給与
◆ 時給:1,050円 ~ 1,120円
◆ 基本給:850円~900円
◆ 資格手当 50 円~50 円
◆ 処遇改善等手当 150 円~170 円
◆ 〇通勤手当 ・パートタイムの場合、出勤分の日数計算になります。 〇処遇改善等手当の追加支給について ・専門的知識及実行性が高いと評価された場合。 ・連携を図ることができ、業務が常に一定である場合。
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1時間あたり 20 円 ~ 50 円(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
仕事内容
◇デイサービスにおいて ・ご利用者送り迎え ・バイタル測定及び健康チェック ・生活リハビリ、日常生活動作訓練の実施 ・体操、レクリエーションの実施及び記録 ・入浴介助 ・服薬対応の補助 ・利用状況について家族への報告と情報提供 等々 【変更の範囲:会社の定める業務】 ※応募の際は、ハローワークからの「紹介状の交付」を受けてくだ さい。
応募資格・条件
◆ 必要経験
- 介護事業所での勤務経験がある方なら尚可
(あれば尚可)
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須
- 介護職員初任者研修修了者 必須
- 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可
- 介護福祉士 あれば尚可
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (59歳以下)
※ 定年を上限:定年が60歳のため
勤務時間
8:15 ~ 17:15
12:15 ~ 17:15
13:15 ~ 17:15
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位)
(1)~(3)のいづれか(勤務時間・日数 応相談) (1)月・火・木曜日限定(休憩60分) (2)(3)週2~3日 午後の時間帯勤務(休憩なし)
◆ 月平均残業時間:1時間
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:毎 週
◆ 休日:日その他
◆ 有給休暇:5日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 7,200円
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与金額 40,000 円 ~(前年度実績)
◆ 資格手当 50 円~50 円
◆ 処遇改善等手当 150 円~170 円
◆ 〇通勤手当 ・パートタイムの場合、出勤分の日数計算になります。 〇処遇改善等手当の追加支給について ・専門的知識及実行性が高いと評価された場合。 ・連携を図ることができ、業務が常に一定である場合。
◆ 休日:日その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日
◆ 看護休暇:なし
◆ 介護休暇:なし
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災
◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)