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2025/12/24(水) 求人更新!

社会福祉法人 育賛会の介護の求人|沖縄県うるま市|プレックスジョブの介護求人情報詳細|沖縄県うるま市

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求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥197,300〜¥216,000
勤務地〒904-1114 沖縄県 うるま市 石川嘉手苅961番地17  嘉手苅第二団地前バス停から車で5分

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥197,300〜¥216,000
◆ 月収:197,300円 ~ 216,000円 ◆ 基本給:177,300円~195,200円 ◆ 処遇手当  20,000 円~20,800 円 ◆ *住居手当 *扶養手当 *深夜勤務介護手当:3,000円/回 *処遇改善手当(11月・5月+月手当として) 年間実績に応じて変更あります。 *介護福祉士手当1万円 *準夜勤手当 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 1,700 円 ~ 2,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回

仕事内容

無資格・未経験も大歓迎、先輩介護士が丁寧に指導いたします!  特別養護老人ホーム楽寿園での食事・入浴・排泄介助等の老人介護業務全般。入所者110名を45名の職員で対応しています。  *未経験・無資格の方の応募も歓迎いたします   賞与2.5~4.5ヶ月分など充実待遇で、モチベーションも上がります  *処遇改善手当の支給あり  「変更範囲:無し」

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 介護記録入力のため、タブレット・パソコンの入力ができればOK (不問) ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) ※ 法令の規定により年齢制限がある:深夜勤務がある為/定年年齢を上限として募集・採用する為

勤務時間

7:00 ~ 16:00
10:00 ~ 19:00
13:00 ~ 22:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) (1)~(4)のシフト制《月平均労働時間172h》 (4)22:00~8:00(休憩120分)、月5回程度の勤務    深夜勤務介護手当3,000円/回の支給あり  ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:107日 ◆ 休日:その他 シフト制(月9回、2月は8回、週1日~3日休み) ※年間休日数は、年換算した休日数です。 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 27,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与金額 443,250 円 ~ 923,400 円(前年度実績) ◆ 処遇手当  20,000 円~20,800 円 ◆ *住居手当 *扶養手当 *深夜勤務介護手当:3,000円/回 *処遇改善手当(11月・5月+月手当として) 年間実績に応じて変更あります。 *介護福祉士手当1万円 *準夜勤手当 ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形 ◆ 退職金制度:あり(勤続 1年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務地

〒904-1114
沖縄県 うるま市 石川嘉手苅961番地17  嘉手苅第二団地前バス停から車で5分
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会社情報

社名
会社
住所
沖縄県 うるま市 石川嘉手苅961-17
創立
年月
昭和54年
従業員
人数
135人
代表者
佐渡山 安輝
事業内容
・デイサービス ・訪問介護事業・特別養護老人ホーム・短期入所・居宅介護支援事業 ・うるま市地域包括支援センターいしかわ

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。