募集要項・詳細
給与
◆ 月収:350,000円 ~ 370,000円
◆ 基本給:230,000円~250,000円
◆ 職務手当 100,000 円~100,000 円
◆ 役職手当 20,000 円~20,000 円
◆ 施設責任者を兼任予定
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 3,000 円 ~ 15,000 円(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
◆ 賞与月数目安:1ヶ月分
仕事内容
0歳から6歳までの未就学児対象の児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者の業務全般。 保護者様の相談対応、モニタリング、個別支援計画の作成、個別療育、地域の療育センター等との連携など。 1日の定員10名、1回90分の個別療育を実施。TEACCH(ティーチ)プログラムを導入。 「学習メインの個別療育」と「体を動かして体幹を鍛える個別療育」頭と身体を動かした療育をしていきます。 変更範囲:会社の定める業務
応募資格・条件
◆ 必要経験
- 児童発達支援管理責任者実践研修を受講された方
(必須)
◆ 必要免許・資格
- その他の福祉・介護関係資格 必須
※ 児童発達支援管理責任者
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (59歳以下)
※ 定年を上限:社内規定により定年を60歳と定めているため
勤務時間
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位)
月間の変形労働時間制。1日平均労働時間8時間。
◆ 月平均残業時間:5時間
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:不可
休日
◆ 週休二日制:毎 週
◆ 年間休日数:120日
◆ 休日:木日
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限なし)
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績)
◆ 職務手当 100,000 円~100,000 円
◆ 役職手当 20,000 円~20,000 円
◆ 施設責任者を兼任予定
◆ 休日:木日
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:なし
◆ 介護休暇:なし
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
◆ 退職金制度:あり(勤続 1年以上)
◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)