募集要項・詳細
給与
◆ 月収:235,000円 ~ 310,000円
◆ 基本給:200,000円~230,000円
◆ 職責手当 5,000 円~30,000 円
◆ 処遇改善委託手当 30,000 円~50,000 円
◆ 住居手当 扶養手当 年1回 被服費支給(10000円)
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:昇給率 1月あたり 1.50% ~ 3.00%(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
◆ 賞与月数目安:3.5ヶ月分
仕事内容
秋保地域包括支援センター(仙台市より受託事業)での業務 ・高齢者の医療、福祉の相談 ・介護保険関する相談 ・権利擁護に関する相談 ・介護プラン作成 ・その他(上記に付随する業務) *業務上社用車を使用する機会あり(AT限定可) 変更の範囲:変更なし
応募資格・条件
◆ 必要経験
- ワード・エクセル等 簡単な入力操作
(不問)
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須
- 社会福祉士 必須
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) あれば尚可
※ 主任介護支援専門員(ケアマネージャー)
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (64歳以下)
※ 定年を上限:定年年齢を上限とするため
勤務時間
◆ 月平均残業時間:2時間
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:毎 週
◆ 年間休日数:121日
◆ 休日:土日祝日
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 23,000円
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績)
◆ 職責手当 5,000 円~30,000 円
◆ 処遇改善委託手当 30,000 円~50,000 円
◆ 住居手当 扶養手当 年1回 被服費支給(10000円)
◆ 休日:土日祝日
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:なし
◆ 介護休暇:あり
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形
◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)