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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社ラ・ケアの介護の求人|京都府京都市伏見区|プレックスジョブの介護求人情報詳細|京都府京都市伏見区

株式会社ラ・ケアの画像

求人概要

職種
雇用
形態
パート
給与¥1,216〜¥1,245
勤務地〒612-8034 京都府 京都市伏見区 桃山町泰長老113-3 『ラ・ケアみなみ』

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥1,216〜¥1,245
◆ 時給:1,216円 ~ 1,245円 ◆ 基本給:1,058円~1,087円 ◆ 業務手当  86 円~86 円 ◆ 処遇改善手当  72 円~72 円 ◆ *資格手当:58円~161円 *住宅手当:58円~58円 *特別手当:年4回(賞与含む)  ※扶養範囲内での勤務相談:可 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1時間あたり 0 円 ~ 0 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回

仕事内容

訪問入浴サービスにおける介護職員業務です。 看護師1名・介護職員2名の【3人1組チーム】でご利用者様宅を 訪問し、専用浴槽を使って入浴介助を行います。 <主な業務>  ・ 入浴前後の準備、片付け  ・ 入浴介助(洗身・洗髪・移動の補助)  ・ 車両での移動、機材の搬入出  ・ ご利用者様やご家族様とのコミュニケーション ※一人で対応することはなく、未経験でも安心して始められます。 ※入社後は研修・同行指導があり、基礎から丁寧に学べます。 ※正社員への登用の途あり ※変更範囲:変更無し

応募資格・条件

◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 不問

勤務時間

8:45 ~ 17:45
※時間相談:不可 ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:不可

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 休日:日その他 週休は日曜日以外はローテーション *夏休 *冬休 ※曜日相談:可

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 30,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与金額 0 円 ~ 0 円(前年度実績) ◆ 業務手当  86 円~86 円 ◆ 処遇改善手当  72 円~72 円 ◆ *資格手当:58円~161円 *住宅手当:58円~58円 *特別手当:年4回(賞与含む)  ※扶養範囲内での勤務相談:可 ◆ 休日:日その他 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:労災 ◆ 再雇用制度:なし

勤務地

〒612-8034
京都府 京都市伏見区 桃山町泰長老113-3 『ラ・ケアみなみ』
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会社情報

社名
会社
住所
京都府 京都市右京区 西京極中町37-1
創立
年月
平成4年
資本金
1,000万円
従業員
人数
86人
代表者
吉田 昌弘
事業内容
ケアプラン作成、訪問入浴介護、福祉用具貸与・販売、居宅介護支援事業、訪問介護、小規模多機能型居宅介護、地域密着型通所介護、予防通所介護

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。