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2025/12/24(水) 求人更新!

社会福祉法人 豊田市育成会の介護の求人|愛知県豊田市|プレックスジョブの介護求人情報詳細|愛知県豊田市

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求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥245,861
勤務地〒471-0831 愛知県 豊田市 司町3丁目61番地1 ジョイナスつかさ(司町)他6か所のいずれか *求人特記事項参照

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥245,861
◆ 月収:245,861円 ~ 245,861円 ◆ 基本給:238,700円~238,700円 ◆ 調整手当  7,161 円~7,161 円 ◆ *特殊勤務手当・扶養手当・住宅手当・宿直手当等 *経歴加算(前職において社会福祉事業に従事した年数に応じて基本給に加算) ※いずれも法人規程によります ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 1,500 円 ~ 6,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:4.6ヶ月分

仕事内容

知的障がいのある方への支援業務になります。 業務は、下記配属先により異なります  *就労継続支援B型・生活介護(就労、生活支援)  *特定相談支援・障害児相談支援(相談業務)  *居宅介護・移動支援(ヘルパー業務)  *共同生活援助(グループホーム業務) その他、各種記録の入力、支援費請求業務、  送迎業務(就労継続支援B型・生活介護のみ)      ※記録及び書類作成は全てパソコンを使用するため、  エクセル・ワードの基本操作は必須です。          【変更範囲:事業所の定める業務】

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 障がい福祉経験 - 記録等は全てパソコンを使用するため、 ワード・エクセル等基本操作必須 (あれば尚可) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - 介護福祉士 必須 - 社会福祉士 必須 - 作業療法士 必須 ※ 上記いずれか又は他7資格のいずれか *求人特記欄参照 ◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (59歳以下) ※ 定年を上限:定年60歳のため

勤務時間

8:30 ~ 17:15
◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位) ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:122日 ◆ 休日:日祝日その他 法人カレンダーによる(GW・夏季・年末年始) *求人特記事項欄参照 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 43,700円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 4.6ヶ月分(前年度実績) ◆ 調整手当  7,161 円~7,161 円 ◆ *特殊勤務手当・扶養手当・住宅手当・宿直手当等 *経歴加算(前職において社会福祉事業に従事した年数に応じて基本給に加算) ※いずれも法人規程によります ◆ 休日:日祝日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 1年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務地

〒471-0831
愛知県 豊田市 司町3丁目61番地1 ジョイナスつかさ(司町)他6か所のいずれか *求人特記事項参照
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会社情報

社名
会社
住所
愛知県 豊田市 司町3丁目61番地1
創立
年月
平成22年
従業員
人数
60人
代表者
新開 かおる
事業内容
地域啓発事業及び障害者総合支援法に基づく就労支援、生活介護、居宅介護、地域生活支援事業、相談支援事業等。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。