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2025/12/24(水) 求人更新!

合同会社愛彩 放課後等デイサービス レインボー・シェルの介護の求人|北海道札幌市厚別区|プレックスジョブの介護求人情報詳細|北海道札幌市厚別区

合同会社愛彩 放課後等デイサービス レインボー・シェルの画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥178,000〜¥220,000
勤務地〒004-0022 北海道 札幌市厚別区 厚別南5丁目1番57号

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥178,000〜¥220,000
◆ 月収:178,000円 ~ 220,000円 ◆ 基本給:175,000円~200,000円 ◆ 資格手当  3,000 円~20,000 円 ◆ 家族手当 配偶者         8,000円      子     第1子   5,000円     (18才未満)第2子以降 3,000円 住宅手当(家賃5万円以上)    5,000円 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回

仕事内容

令和7年5月より新規事業「保育所等訪問支援」事業を開始しました!! 発達に障がいのあるお子様に対して、放課後デイサービスにて子供達と一緒に作業や宿題を通し学びのお手伝いをします。 また保護者よりご依頼があった場合、学校や関係機関と連携し、学校に訪問し授業中の支援を行ったり、担任の先生と授業の進め方について相談したり、保護者への報告などを行います。 ○子供1人1人のできることを伸ばし、難しい事は共に工夫するこ とを考え、成長を見守ります。 *職場見学も歓迎です。事前にご連絡下さい。 *業務の変更範囲:変更なし ◇◇ 急募 ◇◇

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 幼児・児童・生徒に関わる実務経験2年以上 (あれば尚可) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  あれば尚可 - 保育士 あれば尚可 - 社会福祉士 あれば尚可 - 小学校教諭免許(専修・1種・2種) あれば尚可 ※ 教育関係の免許 あれば尚可 *求人に関する特記事項参照 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (64歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢を上限とする募集

勤務時間

8:40 ~ 17:30
9:30 ~ 18:30
◆ 働き方:交替制(シフト制) 就業時間(1)・(2)のシフト制勤務 *短時間正社員制度あり ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:120日 ◆ 休日:土日祝日その他 土曜出勤の場合は振替休日あり 年末年始休(5日)、GW休、夏期休暇(2日) ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 20,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与金額 20,000 円 ~ 90,000 円(前年度実績) ◆ 資格手当  3,000 円~20,000 円 ◆ 家族手当 配偶者         8,000円      子     第1子   5,000円     (18才未満)第2子以降 3,000円 住宅手当(家賃5万円以上)    5,000円 ◆ 休日:土日祝日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:なし ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 1年以上) ◆ 再雇用制度:なし

勤務地

〒004-0022
北海道 札幌市厚別区 厚別南5丁目1番57号
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会社情報

社名
会社
住所
北海道 札幌市厚別区 厚別南5丁目1番57号
創立
年月
令和2年
資本金
300万円
従業員
人数
5人
代表者
千葉 美穂子
事業内容
発達に障がいのあるお子様を預かり、できることを伸ばし、できないことは工夫する事を一緒に考え、保護者と共に成長を見守ることを仕事とします。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。