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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社ラムダシステムの整備士の求人|大分県大分市|プレックスジョブの整備士求人情報詳細|大分県大分市

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求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥200,000
勤務地〒870-0921 大分県 大分市 萩原3丁目23番15号 日商ビル101号室

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥200,000
◆ 月収:200,000円 ~ 200,000円 ◆ 基本給:200,000円~200,000円 ◆ 皆勤手当  5,000円 家族手当 10,000円(配偶者) 家族手当  5,000円(子供) 資格手当  5,000円~15,000円   ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 5,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:3回 ◆ 賞与月数目安:4ヶ月分

仕事内容

電気・情報機器の修理、工事、メンテナンス、サポート等  ソニー、アイホン、東芝、LG、船井電機、ウィルテック等 大手家電メーカー  製品や当社開発システムのメンテナンス  ※現場は県内一円  変更範囲:なし

応募資格・条件

◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - 第二種電気工事士 あれば尚可 - その他の電気工事関係資格 あれば尚可 ※ 普通自動車免許(AT限定可) ◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (59歳以下) ※ 定年を上限:省令1号:60歳定年制のため

勤務時間

9:00 ~ 18:00
◆ 月平均残業時間:30時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:121日 ◆ 休日:日祝日その他 日祝日完全休み。 ※完全週休2日(月2回土曜日、月2回月~金の1日) ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 15,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:3回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績) ◆ 皆勤手当  5,000円 家族手当 10,000円(配偶者) 家族手当  5,000円(子供) 資格手当  5,000円~15,000円   ◆ 休日:日祝日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:なし ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務地

〒870-0921
大分県 大分市 萩原3丁目23番15号 日商ビル101号室
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会社情報

社名
会社
住所
大分県 大分市 萩原3丁目23番15号 日商ビル101号室
創立
年月
平成18年
資本金
300万円
従業員
人数
16人
代表者
利光 宏一
事業内容
電化製品の修理・保守・販売

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。