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2025/12/24(水) 求人更新!

英宝総合株式会社の整備士の求人|神奈川県横浜市鶴見区|プレックスジョブの整備士求人情報詳細|神奈川県横浜市鶴見区

英宝総合 株式会社の画像

求人概要

職種
車種
雇用
形態
契約社員
給与¥253,440〜¥316,800
勤務地〒230-0053 神奈川県 横浜市鶴見区 大黒町9-6  JR鶴見駅よりバス(15分) 大黒中央バス停から 徒歩3分

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥253,440〜¥316,800
◆ 月収:253,440円 ~ 316,800円 ◆ 基本給:253,440円~316,800円 ◆ ・月額換算:時給×7.92H×20日 ・皆勤手当:5,000円 ・家族手当:   配偶者:3,000円   子ども:2,000円/人(2人まで) *求人に関する特記事項覧をご参照下さい。 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 0 円 ~ 5,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:なし

仕事内容

・特装車両メーカーの整備工場内にて特殊車両(パッカー車、ポン プ車等)の板金補修作業をしていただきます。 ・溶接以外にも油圧 系統のリフレッシュ作業などもあります。  環境問題に貢献する仕事です。   ◆技能資格取得制度有(業務上必要な資格の取得費用は、当社規程 により当社負担させて頂きます。)  ※【変更範囲:変更無し】

応募資格・条件

◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 (AT限定不可) - 中型自動車免許 あれば尚可 - 大型自動車免許 あれば尚可 - 床上操作式クレーン運転技能者 あれば尚可 ※ 玉掛技能者                  あれば尚可 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (59歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢(60歳)未満とする募集・採用

勤務時間

9:00 ~ 17:40
繁忙期等。1日の時間外は最大15H、1ヶ月の時間外と法定休日労働時間の合計が最大99H45M。年間の時間外720Hまで。 ◆ 月平均残業時間:8時間 ◆ 休憩時間:45分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:125日 ◆ 休日:土日祝日その他 ・会社カレンダーによる ・年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 50,000円 ◆ 賞与有無:なし ◆ ・月額換算:時給×7.92H×20日 ・皆勤手当:5,000円 ・家族手当:   配偶者:3,000円   子ども:2,000円/人(2人まで) *求人に関する特記事項覧をご参照下さい。 ◆ 休日:土日祝日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:該当者なし ◆ 介護休暇:該当者なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで) ◆ 社員寮・社員住宅:単身用あり、、

勤務地

〒230-0053
神奈川県 横浜市鶴見区 大黒町9-6  JR鶴見駅よりバス(15分) 大黒中央バス停から 徒歩3分
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会社情報

社名
会社
住所
神奈川県 横浜市鶴見区 鶴見中央5-7-2  プラーズ鶴見中央3 4F   401・402
創立
年月
昭和61年
資本金
1,944万円
従業員
人数
270人
代表者
長友 裕幸
事業内容
金属加工業・業務請負・機械器具製造業/建設業・塗装工事業(般-26 第75273号)一般労働者派遣事業(派14-020025)有料職業紹介事業(14-ユー020015)

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。