2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細｜東京都江東区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
太陽光発電システムに関する保守やメンテナンスといった点検・調査業務を幅広くお任せします。外勤での実作業から、内勤での見積作成や施工管理まで多角的に活躍できる職種です。月収は28万円～38万円でのスタートとなり、努力や成長に応じて着実に収入を高めていけます。完全週休2日制で年間休日は126日しっかりと用意されているため、無理なく働き続けることが可能です。これまでに培ってきた電気関連のスキルや経験を活かし、プライベートの時間をしっかりと確保しながら、確かなキャリアアップを実現させたいと考えている方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの松野です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- プライベートの時間も大切にしたい方
- 安定した環境で技術を磨きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥280,000〜￥380,000 |
| 勤務地 |
年間休日126日！私生活も大切にできる環境
こちらの企業では、土日祝休みの完全週休2日制を採用しており、年間休日は126日にのぼります。夏季や冬季の長期休暇に加え、ファミリー休暇や入社時休暇、リフレッシュ休暇など、充実した休日制度が豊富に整っています。有給休暇も法定通りにしっかりと取得できるため、プライベートな予定も立てやすく、リフレッシュしながら無理なく働ける環境です。趣味や家族との時間を大切にしながら、心身ともに健康的な状態で業務に臨めることが大きなメリットと言えます。仕事とプライベートのどちらも妥協せず、高い次元で両立させたい方に、まさに最適な就業環境が用意されています。
充実のサポートとキャリアアップへの道
入社後のサポートや研修制度はもちろんのこと、資格取得支援制度も非常に充実しています。会社が指定する資格に合格した際には、受験料の補助だけでなく報奨金まで支給されるため、自身の成長を実感しながら意欲的に挑戦できます。さらに、明確な評価制度が設けられており、実力や成果に応じて着実にステップアップできるのも魅力です。入社2年目の若手スタッフで年収500万円、3年目で610万円、7年目には730万円という高収入を実現したモデル実績もあります。頑張った成果が正当に給与へと反映される仕組みがあるため、常にモチベーションを高く維持して上を目指せる環境が整っています。
多彩な福利厚生で長く働ける安心感
従業員が安心して長く活躍し続けられるよう、各種手当や福利厚生が手厚く用意されています。社会保険の完備はもちろん、家賃補助手当や家族手当の支給など、生活を根底から支える仕組みが豊富です。また、時差出勤制度やテレワーク制度といった最新の多様な勤務スタイルも導入されており、個人のライフステージに合わせた柔軟な働き方が選べる点も大きな魅力と言えます。退職金に備える企業型確定拠出年金や従業員持株会などの長期的な資産形成サポートも充実しており、確かな安心感のもとでキャリアを築いていける土台がここにあります。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥280,000〜￥380,000 |
|---|
仕事内容
応募資格・条件
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 太陽光発電システムという成長市場でのお仕事でありながら、年間休日数が126日と非常に豊富に設定されています。土日祝日がお休みの完全週休2日制に加え、ファミリー休暇などの多様な特別休暇が用意されているため、私生活の時間も諦めずに長く活躍できます。 ☆ 成果に見合った正当な評価を得たい方 明確なキャリアパスと評価基準が整っており、頑張りに応じてしっかりと給与に反映される体制があります。入社2年目で年収500万円を目指せるなど、高いモチベーションを持って目標に向かって努力し続けられる環境が魅力です。向いていない方
△ プライベートより仕事を最優先しとにかく残業して稼ぎたい方 こちらの企業では年間休日が126日に設定されており、完全週休2日制でしっかりと体を休める環境が整っています。業務の効率化を推進しており、過度な残業を前提とした働き方ではないため、休みを削ってでも時間外手当だけで稼ぎたいという志向の方には不向きな場合があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
この会社の就職/転職事例・口コミ
30代・電気主任技術者への転職事例
転職を考えた理由は？
安定性を求めて
入社を決めた理由は？
年収もだが、将来の上司になる方に感銘を受けた。
入社してみて良かった点は？
今まで勤めた会社で圧倒的に最大
プレックスジョブを利用した感想
合計3社のエージェントさんにお世話になったが、一番良かったと思います 他社内定の断り方なども教えてくれた。ありがとうごさいした。
