2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|兵庫県丹波市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

工場内における設備設計や制御設計、保守メンテナンスまで幅広くお任せします。月収は26.9万円以上からのスタートとなり、経験やスキルを活かして安定した収入を得ることが可能です。これまでの設計経験を活かしてより安定した環境で長く働き続けたい方や、充実したプライベートの時間を確保しながら技術を磨きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 設計や保守の経験を活かして働きたい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥268,500〜¥260,100
勤務地

年間休日128日でプライベートも充実!

こちらの企業では、土日祝日がお休みの週休二日制を採用しています。さらに、GWや夏季、年末年始などの長期休暇も充実しており、年間休日はなんと128日を誇ります。残業時間も月平均15時間程度と非常に少なく、仕事帰りのプライベートな時間や家族と過ごす時間をしっかりと確保することが可能です。有給休暇はもちろん、育児休暇や介護休暇、看護休暇などの各種ライフステージに応じた休暇制度も整っているため、ライフイベントの変化があっても安心して長く働き続けられる環境が魅力です。仕事とプライベートのどちらも妥協したくないという方に最適な職場と言えるでしょう。

手厚い手当と賞与で安定した生活設計

月収は26.9万円からのスタートとなり、経験を重ねることで年収モデルとして500万円を目指すことも可能です。さらに、年に2回支給される賞与は上限105.7万円の実績があり、確かな成果が収入に直結する仕組みが整っています。各種手当も非常に充実しており、残業手当や休日出勤手当はもちろん、社員等級に応じた資格手当、担当業務に応じた特殊作業手当が支給されます。さらに、18歳未満の扶養家族がいる方には育英補助手当が支給されるなど、家族を持つ社員へのサポート体制も万全です。通勤手当の実費支給(上限なし)もあり、長く安心して働ける好待遇が揃っています。

スキルを活かして工場設備を支えるやりがい

お任せするのは、工場内における設備設計や制作、さらに制御設計や保全メンテナンスといった多岐にわたる重要な業務です。ご自身のこれまでの経験や知識を存分に発揮し、工場の生産ラインを支える要として活躍していただけます。また、遠方から転職を希望される方や生活環境を整えたい方のために、寮や社宅が完備されている点も大きな魅力の一つです。新しい土地でスムーズに新生活をスタートし、業務に集中できる体制が整っています。技術者としてステップアップしながら、確固たる基盤のもとで腰を据えて働きたい方に非常に適した募集内容です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥268,500〜¥260,100
- 年収:392.7万円~417.8万円 - 月収:26.9万円~ - 賞与:年2回(70.5万円~105.7万円) - 昇給:有 - 年収モデル:30代/新卒/入社15年/500万円

仕事内容

【業務概要】 工場内で設備設計をおまかせします。 【具体的な仕事内容】 - 設備設計・制作 - 設備制御設計・制作 - 設備保全(機械・制御)

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 経験 【必須条件】 - 高卒以上 - 普通自動車運転免許 - 高校、高専、大学で電気、機械を学んだ方 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:45 ~ 17:15
- 勤務時間:8:45~17:15 - 残業時間:平均月15時間

休日

- 土日祝日休みの週休二日制 - 年間休日:128日 - 長期休暇:GW、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、有給休暇(法定通り)

福利厚生

- 寮&社宅あり - 残業、休日出勤手当 - 資格手当(社員等級により) - 特殊作業手当(業務により) - 18歳未満のお子様を扶養されている方は育英補助手当支給あり - 通勤手当実費支給(上限なし)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 根拠1:年間休日が128日と非常に多く、土日祝日もしっかりとお休みができる環境が整っているためです。 根拠2:残業時間は月平均15時間と少なめになっており、毎日の仕事が終わった後のプライベートな時間を充実させることができるためです。 ☆ 技術を活かして安定した待遇で長く働きたい方 根拠1:これまでの設備設計や制御設計、保守メンテの技術を活かしながら、工場設備を支える重要なポジションで活躍できるためです。 根拠2:月収26.9万円からのスタートに加え、上限105.7万円の賞与実績や寮・社宅の完備など、手厚い福利厚生が揃っているためです。

向いていない方

△ 仕事とプライベートの区別をつけずに働きたい方 根拠1:年間休日が128日、完全週休二日制など、プライベートを大切にする働き方を推奨している職場であるためです。 根拠2:残業時間が月平均15時間と少なめであり、定時での退勤が多いため、残業をたくさんしてとにかく時間外手当を稼ぎたいという方には不向きであるためです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「土日祝休みで年間休日128日もあるので、家族や友人と過ごす予定がとても立てやすくなりました。」 「残業が月15時間程度と少なく、自分の趣味や資格勉強の時間など、プライベートの時間も確保できるようになりました。」 「手厚い資格手当や家族向けの育英補助手当があり、会社のサポートを感じながら安心して仕事に取り組めます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、工場内の最先端の設備環境の改善と保全に注力している企業です。社員一人ひとりが安心して技術を磨けるよう、充実した福利厚生と整った労働環境を提供しています。土日祝休みや豊富な長期休暇など、ワークライフバランスを最優先に考えた職場づくりを行ってきました。腰を据えて長く働ける環境で、あなたの技術と経験を発揮してみませんか。 私たちと一緒に、より良い製品を生み出す設備を支えていきませんか?あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。