2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|京都府南丹市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場グループが運営する最先端の飲料工場にて、品質管理責任者および将来の工場長候補として、工場の品質向上や組織のマネジメント業務をお任せします。提示される月収は43.1万円~57.3万円と、これまでの経験に見合った高水準の待遇でお迎えいたします。原則として土日祝休みで、年間休日は115日を確保しており、夜勤なしの日勤のみの勤務体制です。安定した上場企業グループという安心の環境で、これまでの品質管理や組織マネジメントの経験を存分に活かし、裁量を持って工場の司令塔として活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 品質管理やマネジメントの経験を活かしたい方
  • 安定した環境でキャリアアップを目指したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥430,500〜¥573,000
勤務地

【東証プライム上場グループならではの高待遇】

飲料業界で確固たるシェアを誇る東証プライム上場企業のグループ会社として、非常に安定した経営基盤を持っています。今回の募集では、これまでの経験や能力を高く評価し、年収602.7万円~802.2万円という高水準の提示をご用意しました。業績も非常に好調で、新工場の竣工や人財への投資も活発に行われています。これまでのキャリアを正当に評価される環境で、プレイングマネージャーとして工場の経営に深く参画できる点が大きな魅力です。将来の工場長候補として、最前線で事業の成長に貢献するやりがいを実感できます。

【日勤のみで土日祝休み、年間休日115日】

工場勤務でありながら、勤務体制は夜勤なしの日勤のみ、さらに土、日、祝が休みの週休2日制を導入しています。年間休日は115日しっかりと確保されており、生活リズムを崩さずに健康的に働ける環境が整っています。ご家族との時間や趣味などのプライベートもしっかり満喫できるため、仕事と私生活の調和を重視したい方には最適な職場です。さらに、転居を伴う入社の場合には引越補助制度や社宅支援制度などの手厚いサポートも用意されています。

【工場の司令塔として大きな裁量を持つ役割】

お任せするのは、40名から80名規模の飲料工場における品質管理の責任者であり、将来の工場長候補という極めて重要なポジションです。規定や手順書の整備から、メンバーへの安全教育、品質教育、さらにはチームビルディングまで、工場全体の仕組みづくりを主導できます。ご自身の経験を活かして工場の進化を支え、高品質な製品の安定生産体制を築き上げるプロセスは、この仕事ならではの醍醐味です。充実した福利厚生に加え、資格取得支援制度などのサポートも整っており、自身のさらなるスキルアップも目指せる環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥430,500〜¥573,000
- 年収:602.7万円~802.2万円 - 月収:43.1万円~57.3万円 【諸手当】 ┗ 等級手当:2万円~3万円 ┗ 業務手当:12万円(固定残業代として(提示内容により時間は異なる)) ┗ 管理職手当:0円~18万円 【賞与】 ┗ 計2ヶ月分

仕事内容

品質管理責任者および工場幹部としての飲料工場全体の品質向上と組織マネジメント 【詳細】 - 工場内の品質指導および改善 - 規定および手順書などの整備 - 帳票記録の管理 - 工場内での品質教育および安全教育 - 品質管理メンバーの教育およびチームビルディング - ISOやFSSC22000などの規格の監査対応 - 不具合に対する原因究明および対策立案 - 水の官能検査 - pH検査 - テーブルテストの実施 - 取引先や本社関連部署との社内外調整 【製造するもの】 - 飲料製品 【やりがい】 - 会社の最前線での事業成長への貢献 - 工場および本社とのチームワーク向上による工場の進化と深化 - 高品質な製品の安定生産体制の構築 - 工場の司令塔としての生産目標数の達成 - プレイングマネージャーとしての工場経営への参画 【補足】 - 経験や能力に応じた工場長または副工場長からのスタート - 品質管理メンバーのシフト管理 - 40名から80名規模の工場組織 - 工場マネジメントメンバーの活動情報の公開

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 【必須】 - 食品製造業出身の方 - FSMS(FSSC、ISO、HACCPなど)の知見がある方 - 衛生教育や品質指導の経験がある方 - 5名以上のマネジメント経験がある方 【歓迎】 - 製造部門と連携し改善業務経験のある方 - 製造への理解が深く、相手の立場に立ってコミュニケーションが取れる方 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00

休日

- 土、日、祝 ※週休2日制 - 年間休日:115日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 ※駐車場完備 - 寮および社宅あり ※社宅支援制度あり(規定あり) - 免許・資格取得支援制度あり - 制服貸与 - 会員制福利厚生サービス加入 - 入社祝い金(10万円)※規定あり - 引越補助制度(10万円)※規定あり - 社内懇親会(年2回) - インフルエンザ予防接種(年1回)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 品質管理の経験を活かしてステップアップしたい方 これまでの飲料工場などでの品質管理経験や、各種規格監査への対応実績を存分に発揮できるポジションです。将来の工場長候補として迎えられるため、これまでのキャリアを土台にワンランク上のマネジメントスキルを磨けます。 ☆ 安定した上場企業グループで長く活躍したい方 東証プライム上場グループの強固な経営基盤があり、業績好調に伴う設備投資も活発なため将来性も抜群です。提示年収は602.7万円~802.2万円と非常に高く、生活基盤を安定させながら長期的にキャリアを形成できます。

向いていない方

△ 現場での作業のみに黙々と没頭したい方 今回は工場長候補としての組織マネジメントや品質改善を主導する役割であるため、指示された作業だけを淡々とこなす働き方を希望される方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「東証プライム上場のグループ企業ということもあり、経営の安定感は抜群です。新工場ができるなど勢いも肌で感じられます。」 「日勤のみで土日祝がしっかり休めるので、家族と過ごす時間が増えました。引越補助や社宅支援など、生活面でのサポートも非常に手厚いです。」 「年収が前職から大きくアップし、自分の経験や管理職としての成果がダイレクトに評価されている実感があります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、大手スーパーのプライベートブランドなどを手がけ、ミネラルウォーターの製造・販売を主力として業界トップクラスのシェアを誇っています。このたび、さらなる事業拡大と生産体制の強化に伴い、工場の品質向上と組織運営をリードしていただける新たな仲間を募集することになりました。安定した基盤がありながらも、人財への投資や待遇改善には極めて積極的な社風です。経験豊かなあなたをお迎えするために、充実した福利厚生と相応のポジションをご用意してお待ちしております。 これまでのキャリアを活かし、当社の次代を担う工場長として、新たな一歩を踏み出してみませんか。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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