2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|宮城県大崎市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

本ポジションでは、世界的なシェアを持つ電子部品の生産ライン設備における画像検査の光学系検討や、検査プログラムの作成および立上げ導入を担当します。月収は31.7万円46.5万円(想定年収550万円~767万円)と、これまでの経験や専門性を最大限に評価した高待遇でお迎えします。年間休日が122日で土日祝が休み、さらに平均残業時間も月平均12.6時間と非常に少ないため、ワークライフバランスを重視しながら、最先端のものづくりに深く携わりたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 光学検討や画像処理の経験を活かしたい方
  • 仕事もプライベートも大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥316,969〜¥464,848
勤務地

【東証プライム上場】安定した基盤と高待遇

同社は、世界トップクラスのシェアを誇る製品を複数保有する、東証プライム上場の大手総合電子部品メーカーです。世界約2,000社との取引実績があり、海外売上比率も8割以上とグローバルな事業展開を行っているため、経営基盤の安定性は抜群です。今回の募集では、想定年収550万円~767万円と、個人の能力や経験に見合った高待遇でお迎えします。昇給は年1回、賞与は年2回の実績があり、家族手当や住宅手当といった充実したサポート制度も魅力です。世界に通用する大手メーカーならではの、盤石な環境で自身の専門性を発揮したい方に最適です。

【年間休日122日】抜群の働きやすさを実現

従業員が心身ともに健やかに働けるよう、同社では徹底した労働環境の整備が行われています。年間休日が122日確保されており、土日祝休みを中心に長期休暇も充実しているため、家族や友人との時間もしっかりと確保できます。また、残業は月平均12.6時間と非常に少なく、フレックスタイム制やテレワーク制度も導入されているため、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。さらに、独身寮が月額約1万円で利用できるなどの手厚い福利厚生も用意されており、生活面での負担を軽減しながら安心して長く働き続けられる環境が整っています。

【最先端技術】世界に誇るものづくりの一翼

今回募集するポジションでは、生産ライン設備の画像検査における光学系の検討やプログラム作成といった、工場のスマート化に欠かせない極めて重要な業務を担います。最先端の電子部品製造を支える設備の開発に携わることができ、自身の技術が製品の品質向上や生産効率の最大化に直結するダイナミズムを実感できます。最新の設備や技術に触れる機会も多く、エンジニアとしてのスキルアップやキャリア形成を図る上でも申し分のない環境です。世界トップクラスの技術力を有する開発環境のなかで、さらなる高みを目指して挑戦したい方にぴったりの仕事です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥316,969〜¥464,848
- 年収:550万円~767万円 - 月収:31.7万円~46.5万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 【基本給】 - 31.6万円~46.4万円 【残業代】 - 時間外労働有無:有 【手当】 - 家族手当 - 住宅手当 - 次世代育成支援手当(18歳未満の子1名につき毎月支給) 【賞与】 - 年2回(6月・12月) - 計4.95ヶ月分(2025年実績) 【昇給】 - 年1回(3月) - 平均1.7万円(2026年実績)

仕事内容

コンポーネント製品の生産ライン設備画像検査・光学系検討 【詳細】 - 生産ライン設備の画像検査における光学系検討、検査プログラム作成、立上げ導入を担当していただきます。

応募資格・条件

免許 - 不問 資格 - 資格不問 経験 【必須要件】 - 大卒以上 - キーエンス画像処理の業務経験(1年未満の場合も意欲があれば相談可能) 【歓迎要件】 - HALCONを用いた画像処理業務経験 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:20 ~ 17:00
- 勤務時間:8:20~17:00 - 休憩時間:55分 - 残業時間:平均月12.6時間 - フレックスタイム制(コアタイム:10:30~14:30)

休日

- 週休2日制(基本は土・日・祝休みですが、会社カレンダーにより若干異なります) - GW・夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:122日 - 年間有給休暇16日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) - 一斉年次有給休暇3日(年間休日には一斉有休取得3日を含む) - 多目的休暇制度あり

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 寮&社宅あり - 家族手当あり - 住宅手当あり - 社会保険:健康、厚生年金、労災、雇用保険、グループ割引保険 - 貯蓄:財産形成貯蓄制度、持株会制度、年金共済制度、住宅貸付金制度 - 施設:社内食堂(営業所除く ※300円~400円程度)、健康管理室、グラウンド、体育館 - 住宅:独身寮(月額約1万円)、住宅手当、入社に伴う引っ越し手当会社負担(住宅関連制度にて社内規定あり) ※適用条件あり - その他:テレワーク制度有(手当有り)、次世代育成支援手当(18歳未満の子1名につき毎月支給)、退職金制度、クラブ活動、表彰制度

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 光学検討や画像検査のスキルを活かしたい方 同社では生産ラインにおける画像検査の光学系検討やプログラム作成など、高い専門性が求められる業務を行います。これまで培ってきた画像処理技術や光学知識を、世界トップクラスのシェアを誇るメーカーの開発現場という、裁量の大きい環境で遺憾なく発揮することができます。 ☆ 仕事もプライベートも両立させたい方 年間休日122日に加えて、月平均残業時間が12.6時間と非常に少なく、自分の時間をしっかりと確保できる環境です。フレックスタイム制やテレワーク制度、さらには独身寮や充実した手当も完備されているため、公私ともに安定した生活基盤を築くことができます。

向いていない方

△ 決まった作業だけを淡々とこなしたい方 生産設備のスマート化に向けて、光学系の検討や新しい検査プログラムの作成、立ち上げなど、常に新しい技術や改善に向き合う業務です。そのため、自ら主体的に考えて試行錯誤を繰り返すよりも、指示された手順通りのルーティンワークだけを望む方にはミスマッチを感じる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「東証プライム上場の大手メーカーだからこそ、非常に安定した環境で新しい技術開発に没頭できるのが最大の魅力です!」 「年間休日が122日あり、残業も月平均12時間程度なので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「手厚い住宅手当や約1万円で住める独身寮など、福利厚生が本当に充実していて将来への安心感が違います。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、世界トップクラスのシェアを誇る製品を複数展開する、グローバルな大手総合電子部品メーカーです。世界約2,000社との強固な取引基盤を持ち、最先端の電子部品づくりを通じて社会のインフラを支えています。私たちは常により良いものづくりを追求し、最先端設備のスマート化や開発プロセスの革新に挑戦し続けています。充実した研修制度や各種福利厚生が整っており、技術者が安心して自らのキャリアと技術を磨ける環境がここにはあります。 あなたも世界レベルの技術力を誇る当社で、エンジニアとして新たな一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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