2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|滋賀県草津市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手金属箔メーカーの製造所にて、生産設備の保全計画立案やメンテナンス業務などを行う設備保全・管理のポジションです。月収は23.3万円~33.2万円を想定しており、これまでのご経験を活かして安定した収入を得られます。年間休日は126日、平均残業時間は月20時間以内と、仕事とプライベートの調和を図りやすい環境が整っています。ワークライフバランスを重視しながら、技術を磨いて長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートを大切にしたい方
  • 安定企業で腰を据えて働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥233,000〜¥323,000
勤務地

プライベートも充実!年間休日126日

働く環境の良さは、この求人の大きな魅力の一つです。完全週休2日制で、土日祝休みとなっており、年間休日は126日もしっかり確保されています。夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇も充実しているため、家族や友人との予定も合わせやすく、プライベートな時間を存分に楽しむことができます。さらに、有給休暇は入社2ヶ月後から付与されるなど、お休みが取りやすい制度が整っています。転勤休暇やリフレッシュ休暇といった独自の休暇制度もあり、リフレッシュしながら無理なく働き続けられる環境が魅力です。仕事のプレッシャーから離れ、自分の時間を大切にしながら、メリハリをつけて長く活躍したい方に最適な職場です。

大手グループならではの充実した福利厚生

大手金属グループだからこその、手厚い福利厚生やサポート体制が整っている点も見逃せません。自己負担260円で利用できる社員食堂や、一日の疲れを癒やせるお風呂・シャワー室が完備されており、快適に働ける設備が揃っています。さらに、転居を伴う場合は、転居費と家賃の7割を会社が負担してくれる借り上げ社宅制度を利用できるため、生活コストを大幅に抑えることが可能です。家族手当は1人目が月1.5万円、2人目以降は月5,000円が上限なしで支給されるなど、生活を支える各種手当が非常に充実しています。将来のライフステージの変化があっても、安心して働き続けられる盤石な基盤があります。

未経験の業務も安心!手厚いサポート体制

入社後は、OJTを通じて先輩社員が丁寧に業務をフォローするため、新しい環境でも安心してスタートを切ることができます。さらに、新入社員研修や階層別研修など、個々の成長に合わせた教育制度が充実しているのも特徴です。業務に必要な資格の取得も全面的にバックアップしており、資格取得時には報奨金として手当が支給されるため、モチベーション高くスキルアップに挑戦できます。例えば、天井クレーンの資格を取得した際には1万円の報奨金が支給されるなど、努力がしっかりと還元される仕組みです。確かな技術を身につけ、専門性の高いプロフェッショナルとして着実に成長していける環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥233,000〜¥323,000
- 年収:400万円~550万円 - 月収:23.3万円~33.2万円 - 賞与:年2回 (計4.79ヶ月分 ※業績によって変動) - 昇給:年1回 ※経験、年齢、資格、面接の評価等によって決定

仕事内容

当社の設備保全・管理担当として、ご経験に応じて、下記の業務いずれかをお任せいたします。 - 生産設備の保全計画の立案~実行、メンテナンス - 設備の導入工事や改造工事の際の協力会社とのやり取り - 製造所へ導入する設備装置の基本設計 - 既設設備装置の改良・改造の基本設計 ※ご入社当初はOJTで当社社員がフォローいたします。

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 【必須条件】 - 大卒以上 - 電気に関する知識、経験 - 例:電気工学もしくは機械工学系専攻卒業の方 【歓迎条件】 - 第二種電気主任技術者 - エネルギー管理士 - 電気系のバックグラウンドをお持ちの方 - 設備装置の駆動、制御の電気設計(ハード・ソフト)、電気系メンテナンス、工場のエネルギー管理経験 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月20時間 ※出張はほぼありません。 ※入社2年目以降は全国転勤が発生することがあります。

入社後の流れ・研修制度

入社当初はOJTで先輩社員がしっかりと業務をフォローいたします。 さらに、新入社員研修、啓発研修、階層別研修など、段階に合わせた様々な研修制度をご用意しています。 また、資格取得支援制度や資格取得手当奨励金制度も整備されており、業務に必要な資格の取得時には報奨金(例:天井クレーン 1万円など)が支給されるなど、個人のスキルアップを全力でバックアップしています。

休日

- 完全週休2日制 (土、日、祝) - 年間休日:126日 - 夏季休暇 - 年末年始休暇 - 有給休暇 (入社2ヶ月後に入社月に応じて日数付与) - 慶弔休暇 - 転勤休暇 - リフレッシュ休暇 - 育児休暇 - 介護休暇

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車通勤可能 (駐車場あり) - 借り上げ社宅制度あり (独身用あり、転居費と家賃7割が会社負担) - 引越し費用負担 - 住宅手当:1.8万円 - 扶養手当:1人目月1.5万円、2人目以降月5,000円 (人数の上限なし) - 役職手当 - 技能手当:5,400円~3万円 - 教育・研修制度:OJT、新社員研修、啓発研修、階層別研修など - 出産祝金 - 永続勤続表彰 - ノー残業デー - プレミアムフライデー - 資格取得手当奨励金制度 (取得時に報奨金として支給。例:天井クレーン 1万円など) - 免許取得支援制度あり - 退職金制度 - 社員持株会 - 制服貸与 - 食堂あり (1食自己負担260円) - シャワー室、お風呂完備 - 保養所あり - 映画の割引あり - 産業医による健康相談あり (月1回) - インフルエンザ予防接種 - 出産・育児休暇制度 (取得実績あり) - 介護休暇制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 大手金属グループの安定した経営基盤があり、景気の変動に左右されにくい事業を展開しています。さらに、手厚い福利厚生や各種手当が整っているため、腰を据えて長期的なキャリアを築きたい方に最適です。 ☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 完全週休2日制で年間休日は126日あり、残業も平均月20時間以内と少なめです。有給休暇や各種特別休暇も取得しやすい環境のため、仕事とプライベートのバランスをうまく保ちながら無理なく働けます。

向いていない方

△ 変化やスピード感のみを重視して働きたい方 当社は大手グループとしての安定性と、整備された安全な業務プロセスを重視しています。スピード重視でルールを無視した進め方や、急激な環境変化のみを求める方には向いていない環境と言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「自己負担わずか260円で温かい社食が食べられるので、毎日のランチがとても楽しみです。」 「家賃の7割を会社が負担してくれる社宅制度のおかげで、生活費を抑えてしっかり貯金ができています。」 「土日祝休みで年間休日も126日あるため、家族との時間や趣味の時間をしっかりと満喫できています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、アルミ箔などの金属箔メーカーとして、日用品から自動車、エレクトロニクス業界まで多様な分野に製品を供給する安定企業です。大手金属グループの一員として強固な経営基盤を築いており、将来性も抜群です。確かな技術力を背景に、環境配慮やカーボンニュートラルへの貢献など、時代のニーズに応じた製品開発を行っています。充実した研修制度や福利厚生を備え、社員一人ひとりの成長と生活をしっかりとサポートする環境が整っています。 あなたも私たちの職場で、安定した未来とやりがいを手にしてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。