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2025/12/24(水) 求人更新!

猪熊工業有限会社の製造職の求人|香川県綾歌郡宇多津町|プレックスジョブの製造職求人情報詳細|香川県綾歌郡宇多津町

猪熊工業有限会社の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥270,849〜¥382,976
勤務地〒769-0293 香川県 綾歌郡宇多津町 吉田4000番

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥270,849〜¥382,976
◆ 月収:270,849円 ~ 382,976円 ◆ 基本給:170,849円~232,976円 ◆ 業務(F)手当  20,000 円~30,000 円 ◆ 調整手当  20,000 円~20,000 円 ◆ 交替(特別)手当  30,000 円~60,000 円 ◆ 調整(非管)手当  30,000 円~40,000 円 ◆ *フォークリフト免許あり:手当込み(10000円/月~ )※免許なしでも応募可能です *表示月額賃金(基本給)は  時給×7.67h×20.25日で算出 *時間外、深夜勤務、は25%割り増しで別途手当支給 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 0 円 ~ 8,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:1回

仕事内容

◎サッシ建材(窓)の生産作業。建材は軽アルミと樹脂部品です。 ◆給与は日勤のみで計算した額です。深夜時間帯は25%割り増し  で別途で支給します。 ◆募集内容はフォークリフト免許ありの方に10000/月の手当  がついています。(免許なしの方も大歓迎です) ・シフトは3~4日ごとに休日を設定。深夜出勤は1/3程度です (サンプルカレンダー参照可能) ・自動生産ラインで出来上がった窓のバリ取り、梱包、積み込み、  作業等をして頂きます。 ・ニッパー、電動ドライバー、ボンド、等を使用します。 ・作業準備(前段取り)、片づけ、整理整頓等の業務も含まれます 【変更範囲:変更なし】    ★★ 急募 ★★

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 簡単な作業時間の入力(日報) (不問) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  あれば尚可 - フォークリフト運転技能者 あれば尚可 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) ※ 定年を上限:年少者の深夜業原則満18歳未満不可、定年65歳の為

勤務時間

8:00 ~ 16:45
16:00 ~ 0:40
0:00 ~ 8:40
◆ 働き方:交替制(シフト制) 実働 7.67h/日 就業時間はシフト制(シフトカレンダーによる) 3~4日ごとに休日を設定しています。深夜出勤は月の1/3程度です。 ◆ 月平均残業時間:15時間 ◆ 休憩時間:65分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:122日 ◆ 休日:その他 当社カレンダー(シフト)による(3~4日毎に休日) 連続休暇あり。GW、夏期8日、年末年始6日(2025年実績) ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:一定額 ◆ 通勤手当金額:月額 3,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:1回 ◆ 業務(F)手当  20,000 円~30,000 円 ◆ 調整手当  20,000 円~20,000 円 ◆ 交替(特別)手当  30,000 円~60,000 円 ◆ 調整(非管)手当  30,000 円~40,000 円 ◆ *フォークリフト免許あり:手当込み(10000円/月~ )※免許なしでも応募可能です *表示月額賃金(基本給)は  時給×7.67h×20.25日で算出 *時間外、深夜勤務、は25%割り増しで別途手当支給 ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形 ◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ◆ 再雇用制度:あり

勤務地

〒769-0293
香川県 綾歌郡宇多津町 吉田4000番
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会社情報

社名
会社
住所
香川県 坂出市 林田町1581-1
創立
年月
昭和47年
資本金
700万円
従業員
人数
22人
代表者
猪熊 敦史
事業内容
アルミサッシ建材加工、部品取付、梱包 一般労働者派遣事業 般37-300032

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。