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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社高橋楠の製造職の求人|大阪府堺市堺区|プレックスジョブの製造職求人情報詳細|大阪府堺市堺区

株式会社高橋楠の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥250,000〜¥300,000
勤務地〒590-0962 大阪府 堺市堺区 寺地町東2丁1番17号

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥250,000〜¥300,000
◆ 月収:250,000円 ~ 300,000円 ◆ 基本給:230,000円~275,000円 ◆ ※賞与は夏冬基本給の1ヶ月ずつが基本ですが、会社業績及び個人のパフォーマンスにより変動します。昇給も同様です。 ◆ 固定残業代:あり (20,000円~25,000円) 時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支給し10時間を超える時間外労働は追加で支給。 ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:昇給率 1月あたり 10.00% ~ 10.00%(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:2ヶ月分

仕事内容

鍛冶・刃付け・柄付けの分業制である堺打刃物の鍛冶の工程を担当頂きます。小規模事業ですので、状況により、和包丁の柄付け、各種刃物類の刻印打ち・研ぎ直し・箱詰め・発送作業などをお願いすることもあります。 ※小規模事業ですので、一から丁寧に指導します。  職人減少に歯止めをかけ、持続可能な伝統産業にすべく、弊社では内製化に取り組みます!その第二弾として鍛冶職人を育成します。2023年4月には内製化の工場も完成しました!  和刃物の製造、日本の伝統産業(伝統工芸)であるものづくりに携われます。   ※業務の変更範囲:変更無し

応募資格・条件

◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  あれば尚可 ◆ 必要学歴 - 専修学校以上 ものづくり系が望ましい。 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (35歳以下) ※ キャリア形成:期間の定めのない労働契約・経験不問・新規学卒者と同等の処遇

勤務時間

9:00 ~ 17:30
※3ヶ月に1回くらい1週間程度、高知県の鍛冶工房に修業に行き研鑽に励んでいただきます。通算3年~5年かかります。 修業期間の勤務時間は修行先の高知県の鍛冶工房に準じます。夏場の開始時間は早いことがあります。 ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 なし

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:127日 ◆ 休日:土日祝日その他 夏季休暇及び年末年始休暇有 年間休日127日~。有給取得率100%! ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 30,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績) ◆ ※賞与は夏冬基本給の1ヶ月ずつが基本ですが、会社業績及び個人のパフォーマンスにより変動します。昇給も同様です。 ◆ 休日:土日祝日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:なし ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務地

〒590-0962
大阪府 堺市堺区 寺地町東2丁1番17号
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会社情報

社名
会社
住所
大阪府 堺市堺区 寺地町東2丁1番17号
創立
年月
平成2年
資本金
1,000万円
従業員
人数
3人
代表者
高橋 佑典
事業内容
刃物の卸売業:弊社では、日本各地の刃物小売店様へ、包丁をはじめとした刃物類及び付帯商品を卸しています。最近は海外からの問い合わせも多く、海外取引も始まっています。      Z01

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。