募集要項・詳細
給与
◆ 月収:179,000円 ~ 249,000円
◆ 基本給:179,000円~249,000円
◆ ・交替勤務手当(交替勤務回数により変動) 20,000円~30,000円/月 ・家族手当1人目4,000円/人 2人目以降2,000円/人 ・深夜作業手当(交替勤務回数により変動) 16,000円~22,000円/月
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 6,000 円 ~(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
◆ 賞与月数目安:4.9ヶ月分
仕事内容
経験者歓迎! 創業60年の各種内燃機用エンジンピストン製造の老舗 社内の生産設備や社屋の保全を行っていただきます。 ・生産設備の保全 ・故障時の修理対応窓口 ・社内のコンセントや電気設備のメンテナンス ・太陽光関係の対応窓口 など ※但し、会社が業務上必要がある場合には 従事する職務内容の変更を命じることがある。 (変更の範囲)会社内及び関連会社内の全ての業務
応募資格・条件
◆ 必要経験
- 電気の保全関係の資格、学歴などあれば優遇
(あれば尚可)
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須
- その他の電気工事関係資格 あれば尚可
※ 第三種電気主任技術者
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳)
※ 法令の規定により年齢制限がある:18歳未満の深夜業務禁止、定年未満の労働者を募集
勤務時間
◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位)
*シフト=1~2週間毎の交替制 (部署によるため、詳細はご説明します。) *稼働状況により(繁忙の場合)、時間外労働として土曜日出勤に なる場合があります。
◆ 月平均残業時間:20時間
◆ 休憩時間:70分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:毎 週
◆ 年間休日数:121日
◆ 休日:土日その他
・当社年間カレンダーによります。 ・5月・8月・12月に大型連休あり(8~10連休)
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 214,600円
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 4.9ヶ月分(前年度実績)
◆ ・交替勤務手当(交替勤務回数により変動) 20,000円~30,000円/月 ・家族手当1人目4,000円/人 2人目以降2,000円/人 ・深夜作業手当(交替勤務回数により変動) 16,000円~22,000円/月
◆ 休日:土日その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:なし
◆ 介護休暇:なし
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形
◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上)
◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)