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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社ヒューマンアイズ 熊本統括事業所の製造職の求人|熊本県玉名郡南関町|プレックスジョブの製造職求人情報詳細|熊本県玉名郡南関町

株式会社ヒューマンアイズ 熊本統括事業所の画像

求人概要

職種
車種
雇用
形態
正社員
給与¥200,000〜¥400,000
勤務地〒861-0814 熊本県 玉名郡南関町 大字肥猪4000-1 「株式会社荏原製作所」

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥200,000〜¥400,000
◆ 月収:200,000円 ~ 400,000円 ◆ 基本給:190,000円~210,000円 ◆ 調整手当  5,000 円~10,000 円 ◆ 出張(一律)手当  5,000 円~180,000 円 ◆ *残業、休日出勤通勤手当等は別途支給します。  【会社が負担するもの】 パスポート取得更新費/現地タクシー費 宿泊費(セキュリティ万全の一流ホテルへ滞在)  ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回

仕事内容

~半導体装置の立ち上げスタッフ~国内外の出張あり ☆16:30定時!子育て世代の方にも働きやすい環境です☆  【作業内容】 配管やコード接続、PC操作による大型装置の立ち上げをします。 *ドライバーやスパナなど一般工具を使うので覚えやすい! *3~6名でのチームで作業を行います。  ★入社祝い金5万円!希望の方は社員寮もご用意できます。 ★国内の工場で2か月間の研修あり!ブランクある方でも安心!  変更範囲:会社の定める業務

応募資格・条件

◆ 必要経験 - *半導体工場での勤務経験 *クリーンルームでの勤務経験 (あれば尚可) ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (59歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢を上限とする年齢制限

勤務時間

8:00 ~ 16:30
*実働7時間45分 ◆ 月平均残業時間:15時間 ◆ 休憩時間:45分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:124日 ◆ 休日:土日祝日その他 *会社カレンダーによる *年末年始・GW・お盆長期休暇あり ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 30,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与金額 ~ 300,000 円(前年度実績) ◆ 調整手当  5,000 円~10,000 円 ◆ 出張(一律)手当  5,000 円~180,000 円 ◆ *残業、休日出勤通勤手当等は別途支給します。  【会社が負担するもの】 パスポート取得更新費/現地タクシー費 宿泊費(セキュリティ万全の一流ホテルへ滞在)  ◆ 休日:土日祝日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで) ◆ 社員寮・社員住宅:単身用あり、、*ワンルーム *家賃補助あり *家具家電レンタル可能

勤務地

〒861-0814
熊本県 玉名郡南関町 大字肥猪4000-1 「株式会社荏原製作所」
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会社情報

社名
会社
住所
熊本県 熊本市中央区 水前寺3-3-25 増永水前寺ビル1F
創立
年月
平成18年
資本金
1,000万円
従業員
人数
2,300人
代表者
赤澤 英紀
事業内容
大手製造企業を中心とした工場における生産/技術/技能の請負事業・派遣事業を幅広く展開。(派)37-300030(職)37-ユ-300037/優良派遣事業者第2113003(03)号

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。