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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社渡邊製作所の製造職の求人|新潟県加茂市|プレックスジョブの製造職求人情報詳細|新潟県加茂市

株式会社渡邊製作所の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥220,000〜¥300,000
勤務地〒959-1327 新潟県 加茂市 千刈1丁目1番12号

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥220,000〜¥300,000
◆ 月収:220,000円 ~ 300,000円 ◆ 基本給:220,000円~300,000円 ◆ 夜勤手当:夜勤1回につき3千円 ※参考:月10回の夜勤で夜勤手当や深夜割増を含めると、月4万円程度の収入増が見込めます。 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:4.05ヶ月分

仕事内容

☆経験者歓迎☆ ☆前職給与保証☆ NC旋盤・マシニングセンタ・汎用機などを使用し、精密機械部品や工具の切削加工を行っていただきます。重電・鉄道業界向けなど社会インフラを支える製品が多く、やりがいのある仕事です。経験者の方には前職給与を保証し、スキルに応じた待遇でお迎えします。 【働く環境】 ■製造部は各グループに5~10人程度が所属し、20代~60代までの幅広い年代の社員が活躍しています。 ■資格取得支援制度があり、技能検定合格者には報奨金を支給しています。スキル向上が収入アップに直結します。 ■全工場に冷暖房を完備、無料Wi-Fiもお使いいただけます。

応募資格・条件

◆ 必要経験 - マシニングセンタ・NC自動旋盤・汎用機等での金属加工の経験 (必須) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) ※ 定年を上限:年少者の深夜業務禁止の為・定年年齢を上限とした募集のため

勤務時間

8:15 ~ 17:15
17:00 ~ 2:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位) 必須ではありませんが、必要に応じて夜勤を交代制の勤務をお願いする場合があります。日勤と夜勤は原則1週間ごとの交替です。 ◆ 月平均残業時間:12時間 ◆ 休憩時間:70分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:115日 ◆ 休日:日その他 年間休日は会社カレンダーによる115日。年に数回土曜・祝日出勤あり。GW休暇・お盆休暇・年末年始休暇は各5~7日程度。 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 30,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 4.05ヶ月分(前年度実績) ◆ 夜勤手当:夜勤1回につき3千円 ※参考:月10回の夜勤で夜勤手当や深夜割増を含めると、月4万円程度の収入増が見込めます。 ◆ 休日:日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 5年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務地

〒959-1327
新潟県 加茂市 千刈1丁目1番12号
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会社情報

社名
会社
住所
新潟県 加茂市 千刈1丁目1番12号
創立
年月
昭和53年
資本金
4,000万円
従業員
人数
123人
代表者
渡邊 正紘
事業内容
受変電設備、建設機械、作業工具、輸送機器、半導体製造装置、農機具、エレベーター等の精密機械部品の製造及び機械部品組立。 自社製品「デジタルトルクレンチ」の開発及び販売。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。