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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社Kurosakaの製造職の求人|京都府綴喜郡宇治田原町|プレックスジョブの製造職求人情報詳細|京都府綴喜郡宇治田原町

株式会社Kurosakaの画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥239,753〜¥273,827
勤務地〒610-0231 京都府 綴喜郡宇治田原町 立川金井谷19-16  京都京阪バス 宇治田原工業団地運動公園前バス停下車 徒歩1分

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥239,753〜¥273,827
◆ 月収:239,753円 ~ 273,827円 ◆ 基本給:200,000円~230,000円 ◆ ■住宅手当:10,000円(世帯主のみ) ■家族手当:2,000円~11,000円 ■技術手当:資格職務による ■委員会手当:300円~4300円  ◆ 固定残業代:あり (39,753円~43,827円) 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、25時間を超える時間外労働は追加で支給。平均残業22H ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 5,000 円 ~ 20,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:3ヶ月分

仕事内容

金属製品塗装の生産に係る下記の業務を担当していただきます。  ■製造工程に係る業務(実務及び知識をしっかり研修します) ■製造工程の予定・進捗管理ができるようになります  ※さまざまな資格にチャレンジできます。 ※ロボットの操作や、シュミレーター操作などに関わることもでき ます。 ※経験豊富な先輩社員とともに会社の中枢業務にチャレンジしてみ ませんか! ※詳しくは弊社ホームページもご覧下さい。  従事すべき業務の変更範囲:会社の定める業務

応募資格・条件

◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (40歳以下) ※ キャリア形成:長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため

勤務時間

8:05 ~ 17:00
◆ 月平均残業時間:22時間 ◆ 休憩時間:55分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:119日 ◆ 休日:土日その他 ※年間カレンダーによる  ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 25,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績) ◆ ■住宅手当:10,000円(世帯主のみ) ■家族手当:2,000円~11,000円 ■技術手当:資格職務による ■委員会手当:300円~4300円  ◆ 休日:土日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 1年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで) ◆ 社員寮・社員住宅:単身用あり、、外国人エンジニア3名が現在居住中

勤務地

〒610-0231
京都府 綴喜郡宇治田原町 立川金井谷19-16  京都京阪バス 宇治田原工業団地運動公園前バス停下車 徒歩1分
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会社情報

社名
会社
住所
京都府 綴喜郡宇治田原町 立川金井谷19-16
創立
年月
昭和26年
資本金
3,000万円
従業員
人数
38人
代表者
黒坂 俊之
事業内容
金属製品塗装業として、鉄道車両、重機、自動車、バイク、エクステリア、検査装置、太陽光発電関連部品などあらゆる分野の金属製品ロボット、自動機を使い塗装しています。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。