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2025/12/24(水) 求人更新!

ヤマカノ醸造株式会社の製造職の求人|宮城県登米市|プレックスジョブの製造職求人情報詳細|宮城県登米市

ヤマカノ醸造株式会社の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥167,600〜¥228,000
勤務地〒987-0702 宮城県 登米市 登米町寺池金谷15【調味料工場】 宮城県登米市登米町寺池九日町1【味噌工場】 上記のいずれかに配属

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥167,600〜¥228,000
◆ 月収:167,600円 ~ 228,000円 ◆ 基本給:167,600円~228,000円 ◆ *家族手当 *扶養手当 *交通費3Km以上の方に対して支給 *決算手当の実績あり(過去2年連続支給) *有給休暇の取得理由は問いません。 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり ~ 5,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:3回 ◆ 賞与月数目安:3ヶ月分

仕事内容

みそ・しょうゆをベースとした各種調味料の製造を行っています。 (製造設備への原料投入、計量、攪拌、充填、洗浄作業。) 原材料の下処理や加工処理を行ったのち、製品として出荷します。  *食品に興味があり、機械操作・ものづくりが好きで元気な方を求 めています。 *フォークリフト免許をお持ちの方、または入社してから取得する 意欲のある方を歓迎します。 *機械オペレーター経験のある方、身体を動かして働きたい方にぴ ったりの職場です。  【変更範囲:変更無し】

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 機械オペレーター経験 - 基本操作 (あれば尚可) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - フォークリフト運転技能者 あれば尚可 ◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (59歳以下) ※ 定年を上限:◆定年年齢が60歳の為

勤務時間

8:30 ~ 17:30
◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位) ◆ 月平均残業時間:20時間 ◆ 休憩時間:75分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:115日 ◆ 休日:日その他 ・変形労働時間制による会社カレンダーにより休日設定 ・年末年始・お盆 ・繁忙期に月1~2日程度の土曜日出勤あり ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 24,400円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:3回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績) ◆ *家族手当 *扶養手当 *交通費3Km以上の方に対して支給 *決算手当の実績あり(過去2年連続支給) *有給休暇の取得理由は問いません。 ◆ 休日:日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:該当者なし ◆ 介護休暇:該当者なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形 ◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務地

〒987-0702
宮城県 登米市 登米町寺池金谷15【調味料工場】 宮城県登米市登米町寺池九日町1【味噌工場】 上記のいずれかに配属
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会社情報

社名
会社
住所
宮城県 登米市 登米町寺池九日町1
創立
年月
昭和34年
資本金
4,500万円
従業員
人数
45人
代表者
鈴木 彦衛
事業内容
宮城県を中心に仙台味噌・醤油つゆたれ等の調味料開発及び製造販売を行っております。取引先は卸問屋やスーパー、飲食。畜肉・水産・農産加工場に当社製品を納品させていただいております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。