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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社エル・エス・コーポレーションの警備員の求人|三重県いなべ市|プレックスジョブの警備求人情報詳細|三重県いなべ市

株式会社エル・エス・コーポレーションの画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥195,000〜¥225,000
勤務地〒511-0201 三重県 いなべ市 員弁町市之原10番地 (トヨタ車体株式会社 いなべ工場内)

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥195,000〜¥225,000
◆ 月収:195,000円 ~ 225,000円 ◆ 基本給:195,000円~225,000円 ◆ 時差手当(5:00~8:30、17:30~22:0 0は25%増) 深夜手当(22:00~5:00は25%増) ※例:基本給225,000円の社員の場合  時差手当+深夜手当=32,000円程度  残業20H/月の場合の月収目安:292,000円 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:昇給率 1月あたり 6.30% ~ 6.30%(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:5ヶ月分

仕事内容

トヨタ車体いなべ工場、周辺グループ会社の施設警備業務 ■防犯業務 ・入出門での来客対応、セキュリティチェック ・工場施設内外の巡回 ・駐車場の開錠・施錠 ・監視カメラでの監視 ■防火・防災業務 ・消火器・消火栓・消防車の管理 ・消防、救急対応 ・防災体制づくりの支援、防災訓練の指導・計画 ・防災倉庫の管理  など    【変更範囲:会社の定める業務】

応募資格・条件

◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 ※ 普通自動車運転免許(AT限定可) ◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) ※ 定年を上限:18歳以上:警備業法による 64歳以下:定年年齢を上限

勤務時間

7:30 ~ 19:30
19:30 ~ 7:30
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) 4勤4休制 ※就業時間1を4日勤務→4日休み→就業時間2を4日勤務→4日休みの繰り返し ※月に1回訓練日あり ◆ 月平均残業時間:20時間 ◆ 休憩時間:120分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:170日 ◆ 休日:その他 4勤4休制 月1日教育訓練日にて出勤あり ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限なし) ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 5ヶ月分(前年度実績) ◆ 時差手当(5:00~8:30、17:30~22:0 0は25%増) 深夜手当(22:00~5:00は25%増) ※例:基本給225,000円の社員の場合  時差手当+深夜手当=32,000円程度  残業20H/月の場合の月収目安:292,000円 ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)

勤務地

〒511-0201
三重県 いなべ市 員弁町市之原10番地 (トヨタ車体株式会社 いなべ工場内)
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会社情報

社名
会社
住所
愛知県 刈谷市 一里山町金山100番地ウェルプラザ
創立
年月
平成12年
資本金
2,000万円
従業員
人数
349人
代表者
本多 篤
事業内容
オフィスサポート事業(福利厚生事務代行等)、ITシステム事業、施設管理事業(独身寮の管理等)、保養所事業、警備保障事業

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。