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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社スリーエス神戸営業所の警備員の求人|兵庫県神戸市西区|プレックスジョブの警備求人情報詳細|兵庫県神戸市西区

株式会社スリーエス 福島営業所の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥195,068
勤務地〒651-2313 兵庫県 神戸市西区 神出町田井1320-46          吉富運輸 神戸営業所

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥195,068
◆ 月収:195,068円 ~ 195,068円 ◆ 基本給:193,068円~193,068円 ◆ グレード手当  2,000 円~2,000 円 ◆ ◇深夜手当:22時~翌5時の勤務に対し支給します。 ◇資格手当:3,000円~5,000円  *基本給:時給x173時間で計算 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1時間あたり 28 円 ~(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回

仕事内容

◇出入管理業務:施設に出入りする方の身元・用件を確認し、出入         を規制していただきます。 ◇巡回業務  :徒歩で構内を回り、施錠箇所、火元等点検すると         ともに周囲に対して抑制を図ります。 ◇緊急対処業務:事案発生時に一時対処をします。(例 初期消火         任意聴収)  定年60歳ですが、60歳以上の方の応募も可能です。 その場合、1年の有期雇用契約での採用となります。(雇い止め規定あり)  【変更範囲:会社の定める業務】

応募資格・条件

◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) ※ 法令の規定により年齢制限がある:18歳以上の方(警備業法第14条の警備業務)60歳定年のため

勤務時間

9:00 ~ 8:59
19:00 ~ 7:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) (1)24時間勤務(休憩8時間)              (2)夜勤(休憩3時間)  ◇シフト制で勤務していただきます。 ◇休日の希望は相談に応じます。 ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:480分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:143日 ◆ 休日:その他 ローテーションによる。 年間休日数はシフトにより変動いたします。 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限なし) ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与金額 5,000 円 ~(前年度実績) ◆ グレード手当  2,000 円~2,000 円 ◆ ◇深夜手当:22時~翌5時の勤務に対し支給します。 ◇資格手当:3,000円~5,000円  *基本給:時給x173時間で計算 ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 5年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 75歳まで)

勤務地

〒651-2313
兵庫県 神戸市西区 神出町田井1320-46          吉富運輸 神戸営業所
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会社情報

社名
会社
住所
福島県 郡山市 駅前1-11-7 吉田ビル2F
創立
年月
昭和53年
資本金
5,000万円
従業員
人数
3,000人
代表者
佐藤 智紀
事業内容
施設常駐警備の専門会社として、オフィスビル・工場・商業施設・研究所・美術館等の警備を実施。事業展開し、人的警備のエキスパートとして順調に業績を伸ばしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。