募集要項・詳細
給与
◆ 月収:300,000円 ~ 300,000円
◆ 基本給:300,000円~300,000円
◆ ※昇給年1回(6月)※資格手当電気工事士:第一種1万円、第二種5千円、消防設備士:甲種各8千円、乙種各5千円※資格取得支援制度※出張手当(1回につき3千円を支給)出張前後で1日分の日当補償※成果配分(業績賞与)※報奨金制度※制服支給※役職手当※社宅制度(家賃の半額負担)※交通費全額支給※退職金制度
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:あり
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
◆ 賞与月数目安:2ヶ月分
仕事内容
お客様が施設内で安全かつ快適に過ごせるよう巡回や立哨、点検業 務を中心とする施設警備業務をお任せします。 防災センターでの監視 火災や侵入などの異常がないか確認します 出入管理 玄関やホールにて出入りする人々や物品、車両を監視し ます 巡回 施設内外を見て回り、異常の有無を確認します 立哨 施設周辺に立ち、異常がないかチェックします 駐車場管理 車をスムーズに、安全に誘導します その他 開錠・施錠/落とし物の管理/各種電話対応など 変更範囲:会社の定める業務
応募資格・条件
◆ 必要経験
- 実務経験
(あれば尚可)
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須
- 施設警備業務検定1級 あれば尚可
- 施設警備業務検定2級 あれば尚可
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (64歳以下)
※ 定年を上限:定年年齢(65歳)未満の募集
勤務時間
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 なし
休日
◆ 週休二日制:毎 週
◆ 年間休日数:125日
◆ 休日:土日祝日その他
年末年始、夏季休暇
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限なし)
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
◆ ※昇給年1回(6月)※資格手当電気工事士:第一種1万円、第二種5千円、消防設備士:甲種各8千円、乙種各5千円※資格取得支援制度※出張手当(1回につき3千円を支給)出張前後で1日分の日当補償※成果配分(業績賞与)※報奨金制度※制服支給※役職手当※社宅制度(家賃の半額負担)※交通費全額支給※退職金制度
◆ 休日:土日祝日その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:該当者なし
◆ 介護休暇:該当者なし
◆ 育児休業:該当者なし
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)