募集要項・詳細
給与
◆ 月収:246,000円 ~ 359,000円
◆ 基本給:192,000円~269,500円
◆ 役職手当 10,000 円~25,000 円
◆ ・宿直手当あり(1回3,500円)月5~6回 ・子供手当あり:満18歳未満子4,000円、 3人迄の上限支給
◆ 固定残業代:あり (44,000円~64,500円)
時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代として30時間の時間外労働分を支給し、超過分は別途追加支給。 ※c欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込や実績を示すものではない。
◆ 昇給:あり
◆ 賞与:あり
仕事内容
・施設管理:館内・館外見回り、保守・設備点検、ナイト勤務有 ・会議資料作成、人員管理、各種更新届け出書類作成 ・構内整美:駐車場の整備(草刈り、ヤギの世話など) ・客室清掃:掃除機掛け、シーツ剥ぎ、ベットメイキング ・車輛 :ハイエース、マイクロバスでのお客様・社員送迎 【変更範囲:会社の定める業務(転籍含む)】
応募資格・条件
◆ 必要経験
- ボイラー技士2級、危険物取扱者(乙種4類)、 電気工事士(第2種)、消防設備士、設備(給排水衛生)、 上記資格あれば優遇、内装経験者も優遇
- エクセル、ワード
(あれば尚可)
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須 (AT限定不可)
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳)
※ 定年を上限:下限:深夜勤務を含むため 上限:定年60歳の為
勤務時間
◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位)
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:その他
◆ 年間休日数:105日
◆ 休日:その他
シフト制
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 30,000円
◆ 賞与有無:あり
◆ 役職手当 10,000 円~25,000 円
◆ ・宿直手当あり(1回3,500円)月5~6回 ・子供手当あり:満18歳未満子4,000円、 3人迄の上限支給
◆ 休日:その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:該当者なし
◆ 介護休暇:該当者なし
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
◆ 退職金制度:あり(勤続 5年以上)
◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)
◆ 社員寮・社員住宅:単身用あり、、