募集要項・詳細
給与
◆ 月収:230,500円 ~ 234,400円
◆ 基本給:200,000円~200,000円
◆ 特殊勤務手当 20,000 円~20,000 円
◆ 住宅(一律)手当 5,500 円~9,400 円
◆ 食事手当 5,000 円~5,000 円
◆ ■扶養手当:4,000円~6,000円 ■給食費補助 ■賃金形態は日給月給制
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:なし
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
◆ 賞与月数目安:2ヶ月分
仕事内容
○電話応対 ○文書・物品の収受 ○建屋見回り ○社有車誘導 ○搬出入貨物の確認 等 *夜間睡眠休憩あり 【変更の範囲】変更なし
応募資格・条件
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (18歳以上)
※ 法令の規定により年齢制限がある:労働基準法第61条の深夜労働のため
勤務時間
◆ 働き方:交替制(シフト制)
*ローテーションにより、会社休日に(2)の昼勤務あり 休憩は60分 *年平均労働時間:1410.5時間
◆ 休憩時間:450分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:毎 週
◆ 年間休日数:90日
◆ 休日:その他
シフト制 会社カレンダーによる
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限なし)
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
◆ 特殊勤務手当 20,000 円~20,000 円
◆ 住宅(一律)手当 5,500 円~9,400 円
◆ 食事手当 5,000 円~5,000 円
◆ ■扶養手当:4,000円~6,000円 ■給食費補助 ■賃金形態は日給月給制
◆ 休日:その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:なし
◆ 介護休暇:あり
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形
◆ 再雇用制度:なし