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2025/12/24(水) 求人更新!

ALSOK山口株式会社の警備員の求人|山口県山口市|プレックスジョブの警備求人情報詳細|山口県山口市

ALSOK山口株式会社周南支社の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥182,000〜¥193,000
勤務地〒754-0002 山口県 山口市 小郡下郷862-3 小郡第一病院

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥182,000〜¥193,000
◆ 月収:182,000円 ~ 193,000円 ◆ 基本給:180,000円~187,000円 ◆ 職務手当  2,000 円~6,000 円 ◆ 家族手当 ・配偶者   12,500円      ・第一子    5,000円      ・第二子以降  3,000円 *正社員・派遣社員・契約社員として1箇所の職場で  連続3年以上の就業経験がある場合  基本給:183,000円 ~ ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 500 円 ~ 3,500 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:1.01ヶ月分

仕事内容

病院内での常駐警備業務および医療事務補助 〇常駐警備業務  ・警備室で夜間受付と外来患者等の電話対応  ・院内の定期見回り  ・警報機器作動時の一次対応 など 〇医療事務業務  ・電子カルテの入力  ・救急患者の事務手続き など ※2名勤務で十分な研修期間を設けますので、  初めての方でも安心して勤められます。 「業務内容の変更の範囲:会社の定める業務の範囲」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 電子カルテ入力等のため、エクセル・ワードの操作必須 (不問) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 ◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) ※ 法令の規定により年齢制限がある:警備業法第14条の警備員要件及び60歳定年制のため

勤務時間

17:00 ~ 8:30
8:30 ~ 17:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) *複数名の勤務ローテーション制 (1)は夜勤シフトの就業時間で休憩時間は270分 (2)は土・日・祝日の日勤シフトの就業時間で休憩時間は60分 ※1ヶ月の所定労働時間:173H ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:270分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:105日 ◆ 休日:その他 シフト制による休日(月8~10日程度が休日です) ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 24,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 1.01ヶ月分(前年度実績) ◆ 職務手当  2,000 円~6,000 円 ◆ 家族手当 ・配偶者   12,500円      ・第一子    5,000円      ・第二子以降  3,000円 *正社員・派遣社員・契約社員として1箇所の職場で  連続3年以上の就業経験がある場合  基本給:183,000円 ~ ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形 ◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)

勤務地

〒754-0002
山口県 山口市 小郡下郷862-3 小郡第一病院
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会社情報

社名
会社
住所
山口県 周南市 大字久米字町合3102-3
創立
年月
昭和50年
資本金
1,000万円
従業員
人数
422人
代表者
小野 哲也
事業内容
警備業、電気通信工事業、消防設備工事業、電気工事業

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。