求人に関する注意事項

2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社アウトソーシングトータルサポート 横浜支社の警備員の求人|神奈川県横浜市西区|プレックスジョブの警備求人情報詳細|神奈川県横浜市西区

株式会社アウトソーシングトータルサポート 大阪支社の画像

求人概要

職種
雇用
形態
契約社員
給与¥230,000〜¥280,000
勤務地〒220-0061 神奈川県 横浜市西区 久保町17-13

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥230,000〜¥280,000
◆ 月収:230,000円 ~ 280,000円 ◆ 基本給:230,000円~280,000円 ◆ ・基本給(月額換算額)は日給×20日で算出表示 ・入社祝い金として1勤務につき2000円支給  最大100勤務 200,000円  月給例 240,000~320,000円 ・資格手当1,000円/日(規定あり) ・深夜割増手当別途支給 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:なし ◆ 賞与:なし

仕事内容

・入社祝い金最大20万※規定あり ・建築現場をメインに車両、歩行者の誘導業務をして頂きます。 ・仕事に慣れるまでは先輩社員と一緒に仕事をしていただきます ・神奈川県内に多数の就業先がございます。 ・各種家電付き社宅利用可 ※規定あり ・直行直帰OK 交通費全額支給 ・日払い可※規定あり ・交通誘導2級資格など取得費用は会社負担です。 ・20代から70代の方が活躍中 ・健康診断受診100% 長く健康的に働ける職場です。 ・有給取得推奨           (請負業務) 変更の範囲 変更なし

応募資格・条件

◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (18歳以上) ※ 法令の規定により年齢制限がある:*警備業法第14条、労基法第61条深夜業務

勤務時間

8:00 ~ 17:00
20:00 ~ 5:00
◆ 働き方:交替制(シフト制) 日勤だけの応募でも大丈夫です ◆ 月平均残業時間:5時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:不可

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:125日 ◆ 休日:土日その他 会社カレンダーによる  希望休取得可 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限なし) ◆ 賞与有無:なし ◆ ・基本給(月額換算額)は日給×20日で算出表示 ・入社祝い金として1勤務につき2000円支給  最大100勤務 200,000円  月給例 240,000~320,000円 ・資格手当1,000円/日(規定あり) ・深夜割増手当別途支給 ◆ 休日:土日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:なし ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 再雇用制度:なし ◆ 社員寮・社員住宅:単身用あり、、寮費自己負担 入寮まで2週間程度かかります。

勤務地

〒220-0061
神奈川県 横浜市西区 久保町17-13
Google Mapで見る

会社情報

社名
会社
住所
大阪府 大阪市都島区 東野田町2-4-20 三井住友銀行京阪京橋ビル3F
創立
年月
平成17年
資本金
2,000万円
従業員
人数
3,500人
代表者
中尾 純平
事業内容
警備業

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

人気の勤務地・エリアから探す

職種から求人を探す

職種から求人を探す

お仕事をお探しの方へ

会員登録すると、企業からのスカウトが届きます!また、専属のキャリアアドバイザーに無料で転職相談をすることも可能です!

お問い合わせはこちら

プレックスジョブについて不明点や気になる点がある場合はお気軽にお問い合わせください。

お知らせ

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。