求人に関する注意事項

2025/12/24(水) 求人更新!

ALSOK岐阜株式会社の警備員の求人|岐阜県不破郡関ケ原町|プレックスジョブの警備求人情報詳細|岐阜県不破郡関ケ原町

ALSOK岐阜株式会社の画像

求人概要

職種
車種
雇用
形態
正社員
給与¥184,245〜¥258,808
勤務地〒503-1595 岐阜県 不破郡関ケ原町 2682番地 関ケ原石材株式会社

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥184,245〜¥258,808
◆ 月収:184,245円 ~ 258,808円 ◆ 基本給:184,245円~258,808円 ◆ 扶養手当、残業手当有り 月額=時間給×173時間にて算定 モデル賃金を「求人に関する特記事項」に記載 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:2.29ヶ月分

仕事内容

★未経験歓迎 関ケ原石材株式会社様にて出入管理、巡回警備、立哨警備の業務を順番にお願いします。1か月で平均12回の出勤です。 ・出入管理:施設への来客や業者の出入りの対応や時間の記録など       をおこない、不審者の侵入を防ぎます。 ・巡回警備:施設内外を巡回して、不審物や施設異常がないかを       確認します。 ・立哨警備:施設入口前に立ち、不審者がいないかを監視します。 ※巡回は徒歩又は自転車で移動します。 ※休憩専用室有。ベッド、冷蔵庫、電子レンジ完備。 ※制服貸与 ※変更範囲:会社の定める業務

応募資格・条件

◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 ◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) ※ 法令の規定により年齢制限がある:警備業法の規定による/定年年齢が60歳のため

勤務時間

8:00 ~ 7:59
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) 休憩2時間の他、仮眠4時間 ・1か月所定労働時間173時間  ◆ 月平均残業時間:43時間 ◆ 休憩時間:360分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:221日 ◆ 休日:その他 勤務割表による ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 30,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2.29ヶ月分(前年度実績) ◆ 扶養手当、残業手当有り 月額=時間給×173時間にて算定 モデル賃金を「求人に関する特記事項」に記載 ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形 ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務地

〒503-1595
岐阜県 不破郡関ケ原町 2682番地 関ケ原石材株式会社
Google Mapで見る

会社情報

社名
会社
住所
岐阜県 岐阜市 茜部中島二丁目66番地の6 ALSOK岐阜株式会社 本社
創立
年月
昭和42年
資本金
5,120万円
従業員
人数
510人
代表者
松原 将文
事業内容
警備全般

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

人気の勤務地・エリアから探す

職種から求人を探す

職種から求人を探す

お仕事をお探しの方へ

会員登録すると、企業からのスカウトが届きます!また、専属のキャリアアドバイザーに無料で転職相談をすることも可能です!

お問い合わせはこちら

プレックスジョブについて不明点や気になる点がある場合はお気軽にお問い合わせください。

お知らせ

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。