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2025/12/24(水) 求人更新!

神姫警備保障株式会社の警備員の求人|兵庫県姫路市|プレックスジョブの警備求人情報詳細|兵庫県姫路市

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求人概要

職種
雇用
形態
契約社員
給与¥248,988〜¥313,500
勤務地〒670-0975 兵庫県 姫路市 中地南町34

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥248,988〜¥313,500
◆ 月収:248,988円 ~ 313,500円 ◆ 基本給:187,488円~252,000円 ◆ 高速道路手当  31,500 円~31,500 円 ◆ 高速規制手当  30,000 円~30,000 円 ◆ 〇高速手当(1,500円/回)※月21回として ○規制手当(3,000円/回)※月10回として 〇資格手当7,000円~20,000円 〇子育支援手当10,000円/人・月 ※その他、手当・福利厚生関係は裏面「求人に関する特記事項」をご参照下さい。 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:1回

仕事内容

★入社祝金10万円支給(規定支給) ★その他裏面の「求人に関する特記事項」をご参照下さい ★社会保険完備、制服無償貸与、初心者歓迎、正社員登用あり  【月額例】263,988円 ※21日勤務・内15日規制の場合  *高速道路等のメンテナンスに伴う交通規制の実施。 (事故等の突発・臨時対応ではありません) *関係法令及び交通規制のルール等に則った安全対策が充実。 (悪天候時は作業を実施しません) *現場(姫路市石倉)直行・直帰可。 【変更範囲:変更なし】

応募資格・条件

◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (18歳以上) ※ 法令の規定により年齢制限がある:警備業法による制限

勤務時間

8:00 ~ 17:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) *現場の状況により勤務時間が変更になる場合あり。 *勤務が早く終了した場合でも、勤務条件により、日給の満額支給や 補填制度があります。 ◆臨時的に夜勤あり。※夜勤は必須ではありません ◆ 月平均残業時間:5時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:113日 ◆ 休日:日祝日その他 自動車専用道路の業務は基本土日祝は休日です その他、配置先の業務による ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 30,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:1回 ◆ 賞与額の月数:賞与金額 0 円 ~ 400,000 円(前年度実績) ◆ 高速道路手当  31,500 円~31,500 円 ◆ 高速規制手当  30,000 円~30,000 円 ◆ 〇高速手当(1,500円/回)※月21回として ○規制手当(3,000円/回)※月10回として 〇資格手当7,000円~20,000円 〇子育支援手当10,000円/人・月 ※その他、手当・福利厚生関係は裏面「求人に関する特記事項」をご参照下さい。 ◆ 休日:日祝日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 5年以上) ◆ 再雇用制度:なし

勤務地

〒670-0975
兵庫県 姫路市 中地南町34
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会社情報

社名
会社
住所
兵庫県 姫路市 中地南町34
創立
年月
昭和54年
資本金
1,600万円
従業員
人数
419人
代表者
原田 猛
事業内容
施設警備、交通・雑踏警備、貴重品輸送警備などの警備全般、 駐車場管理、清掃、労働者派遣・紹介事業、その他付帯業務。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。