2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都武蔵野市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
大手飲食フランチャイズグループが展開する人気焼肉チェーン店にて、ホールでの接客やキッチンでの調理、店舗運営業務をお任せします。月収は22万円～31万円のスタートとなり、経験やスキルを十分に考慮した上で決定します。年間休日は113日を確保しているほか、半年に1回は4連休を取得できるリフレッシュ休暇制度などプライベートを大切にできる環境が魅力です。飲食業界で安定した働き方を実現したい方や、将来的に店舗マネジメントに挑戦したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの松野です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から店舗運営を学びたい方
- プライベートも大切に働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥220,000〜￥310,000 |
| 勤務地 |
【年間休日113日】無理なく働ける休日制度
飲食業界では珍しく、年間休日を113日しっかりと確保しているのが同社の大きな特徴です。シフト制での勤務となりますが、休日をしっかりと消化できるよう会社全体で徹底した労務管理を行っています。さらに、半年に1回は4連休を取得できる「リフレッシュ休暇」が8日間設けられており、旅行や帰省といったプライベートの予定も非常に立てやすい仕組みです。有給休暇も入社半年後に10日付与されるため、ワークライフバランスを重視したい方には最適な職場環境といえます。仕事と私生活のメリハリをつけ、心身ともにリフレッシュしながら長く健康的に働き続けることができます。
最短1年で店長へ昇格可能なスピード感
入社後は一般社員からスタートし、現場での研修を通して接客や調理、アルバイトスタッフの育成方法などをじっくりと学ぶことができます。同社では、年齢に関係なく個人の能力や意欲をしっかりと評価して店長へと任命する方針をとっています。店長への昇格スピードは、早い方であれば最短1年、平均でも2～3年となっており、自らの頑張り次第でスピーディーなキャリアアップが可能です。年に一度の「自己申告制度」により、自身のキャリアプランや異動に関する希望を会社へ直接伝えることができるため、将来の選択肢を広げやすい環境が整っています。
多数の人気店を展開する安定した経営基盤
同社は、首都圏を中心に100店舗以上を展開する国内有数のマルチフランチャイジー企業です。有名焼肉店をはじめ、ファストフードや和食、居酒屋、カフェなど、多種多様な人気ブランドを複数運営しているため、トレンドに左右されにくい強固な経営基盤を確立しています。今後も新しい業態や新規事業への挑戦を積極的に行っていく方針であり、多角的な事業展開によってさらなる成長を目指しています。豊富な店舗運営ノウハウを吸収できるため、飲食のプロとして幅広い視野を身につけ、将来にわたって長く安心して働き続けられる抜群の安定性が魅力です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥220,000〜￥310,000 |
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仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 仕事もプライベートも両立させたい方 同社では年間休日が113日と業界内でも高水準の休日数が確保されているため、無理なく働き続けることが可能です。さらに半年に一度、4連休を取得できるリフレッシュ休暇が導入されているため、旅行や家族との時間をしっかりと確保して心身をリフレッシュさせることができます。 ☆ 早期にキャリアアップを目指したい方 実力や意欲が正当に評価される環境であり、入社後は最短1年で店長へ昇格することも可能です。また、年に一度の自己申告制度を活用して自身のキャリア希望を直接会社に伝えることができるため、自分の力で将来を切り開いていきたい方に最適です。向いていない方
△ 休日数よりもとにかく残業や夜勤のみで稼ぎたい方 同社は年間休日113日の確保や月平均30時間程度の適切な残業管理を行っており、社員が健康的に働ける環境を重視しています。そのため、プライベートの時間を削ってでも限界までシフトに入り、時間外手当だけで稼ぎたいという方には不向きといえます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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