2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜大阪府東大阪市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国に多数の店舗を展開する大手外食チェーンにて、店長候補として店舗運営をお任せします。未経験の方でも月収は23万円～33万円からのスタートとなり、マネジメント経験者であればさらに高待遇でお迎えします。年間休日121日と業界高水準の休日数に加え、完全週休2日制で毎週しっかり連休を取得できるため、プライベートの時間も大切にできます。充実した研修制度で一からスキルを身につけられるため、未経験から安定した環境でキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの増田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験からキャリアアップしたい方
- プライベートの時間も大切にしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥230,000〜￥330,000 |
| 勤務地 |
【年間休日121日】プライベートも充実可能
同社で働く最大の魅力は、飲食業界の中でも非常に高い水準を誇る「休日制度」です。年間休日は121日となっており、完全週休2日制で毎週しっかりと連休を取得することができます。「月火」や「水木」など固定での連休が基本となるため、予定が立てやすく、プライベートの時間や家族との時間を大切にしながら働けます。さらに、誕生月に休めるバースデー休暇や、年間12日間のリフレッシュ休暇、産休・育休の取得実績など、ライフステージの変化に合わせた休暇制度も豊富です。仕事のやりがいだけでなく、自分自身の生活も豊かにできる環境がここにはあります。
未経験から成長できる手厚い教育体制
飲食業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、同社では教育・サポート体制を万全に整えています。入社後は外部講師による講義をはじめ、段階的に店舗運営や管理業務を学べる研修制度が用意されています。実際に活躍している先輩たちも異業種からの転職者が多く、チームワークを重視しながらお互いに助け合う風土があります。また、独自の検定制度や社内表彰制度など、個人の頑張りを公正に評価する仕組みがあるため、モチベーションを保ちながら上を目指せます。将来的には複数店舗を統括するエリアマネージャーへの昇格や、独立支援制度を利用したのれん分けでの独立も目指せます。
家族も安心できる充実の手当と福利厚生
長く安心して働き続けられるよう、生活をサポートする数々の充実した福利厚生が用意されていることも同社の大きな特徴です。特に注目すべきは、18歳以下のお子様1人につき月1万円が支給される育児手当で、人数制限なく支給されるため子育て世代にとって非常に心強い制度です。そのほか、結婚祝い金や出産祝い金、規定に基づいた引越し補助、さらには食事補助や退職金制度など、他社にはない多彩な待遇が揃っています。手厚い生活支援があるからこそ、日々の仕事に集中して取り組むことができます。将来を見据えて、安定した基盤の中で長く活躍したい方に最適な職場環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥230,000〜￥330,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ プライベートと仕事を両立したい方 同社では完全週休2日制を採用しており、毎週しっかりと連休を取得することができます。年間休日も121日と業界内でも非常に高い水準を誇っているため、しっかりと休息を取りながら、趣味や家族との時間を大切に過ごしたい方に最適です。 ☆ 未経験から飲食業に挑戦し、キャリアアップを目指したい方 外部講師による講義などの充実した研修制度が整っているため、知識ゼロからでも安心してスタートできます。さらに独自の検定制度や、将来的には独立支援制度・のれん分け制度を利用したキャリアステップも用意されており、自身の成長意欲を形にできる環境です。向いていない方
△ 土日祝の固定休みを重視される方 店舗の営業は土日祝も含めたシフト制となっており、連休自体は取得しやすいものの、曜日が固定された休日を強く希望される方にはマッチしにくい環境です。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
