2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都府中市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内外で店舗を展開する大手飲食グループにて、店舗運営や接客・調理を担う店長候補を募集しています。未経験からでも段階的に成長できる環境が整っており、月収は26.8万円~40.2万円スタートと安定した収入を得ることが可能です。残業は月平均20時間程度に抑えられているため、私生活と両立しながら無理なくキャリアを築いていけます。飲食業界で一から店舗運営を学び、将来的にマネジメントに役割を広げたい方や、安定した経営基盤のもとで長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗運営を学びたい方
  • 仕事とプライベートを両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥267,700〜¥401,700
勤務地

未経験から月給40万円以上を目指せる環境

充実した研修制度と評価体制により、飲食業界未経験からでもスピード感を持ってキャリアアップできる環境が整っています。入社後は丁寧なサポートを受けながら業務を覚えられるため、初めての方も安心してスタートできます。固定手当や各種手当が充実しており、個人の実績や経験がしっかりと給与に反映される仕組みです。実績次第で早期に昇格し、さらなる高収入を目指すことも可能です。実力に応じた明確な評価制度が導入されており、努力が直接給与やポストに反映される点が大きな魅力です。安定した生活設計を描きながら、自身の市場価値を高めていきたい方に最適な環境が整っています。

残業月20時間で無理なく働ける職場環境

同社では、従業員が健康的に長く働けるように、労働環境の整備に力を注いでいます。飲食店で懸念されがちな長時間労働の削減に取り組んでおり、残業時間は月平均20時間以内となっています。シフト管理や業務の効率化を組織全体で推進しているため、仕事の後はしっかりと体を休めることができます。また、週休2日制や産前産後休業、育児休業といった福利厚生も完備されており、ライフステージの変化に左右されず長期的なキャリアを描けます。私生活の時間も大切にしながら、無理のないペースで飲食ビジネスのプロへと成長していける環境です。

大手グループならではの充実した福利厚生

国内外に多数の店舗を展開する巨大飲食グループならではの、充実した福利厚生や制度が魅力的な求人です。各種社会保険はもちろんのこと、自社店舗の利用割引や日々の食事が半額になる食事補助など、生活に直結する嬉しいサポートが用意されています。さらに、寮や社宅制度も備わっているため、遠方からの応募や生活コストを抑えたい方にとっても絶好の条件です。所得保障や団体定期保険といった、万が一の事態に備える制度も非常に手厚く整っています。従業員の生活と健康を守るための多角的な支援制度により、抜群の安心感を得ながら業務に集中できます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥267,700〜¥401,700
- 年収:382万円~587万円 - 月収:26.8万円~40.2万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年2回 【未経験者】 月給:20.3万円~23.9万円 ※固定残業手当は月、3.3万円(20時間分)~7.4万円(38時間分)を支給 超過した時間外労働の残業代は追加支給 ※休日手当1万円 ※住宅手当2万円(住居が自己名義物件の想定) 【店長経験者(目安2年以上)】 月給:24.5万円~28.4万円 ※固定残業手当は月、7.6万円(38時間分)~8.6万円(38時間分)を支給 ※地域手当3万円

仕事内容

大手飲食グループの各店舗(年商約1億円~4億円規模)にて、店長候補としてご活躍いただける方を募集しています。 - スタッフの採用・育成、シフト作成、売上・在庫管理、食材の発注など - お客さま対応、ご案内、オーダー受付、料理、ドリンクの提供、お会計、調理、仕込み、食器洗い

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

11:00 ~ 23:00
- 勤務時間:11:00~23:00 - 残業時間:平均月20時間 【実働】8時間 【休憩】60分 ※各店舗や業態によって異なります。

休日

- 週休2日制 - 育児休暇・慶弔休暇 - 年間休日:107日 慶弔休暇、特別休暇 産前産後休業、育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮・社宅あり - 社内融資制度 - 所得保障制度 - 医療保険制度 - 団体定期保険 - ネイル・髪型自由(各ブランドの規定に準ずる) - 社員割引あり(就業時の食事が50%オフ・店舗利用時に20%オフ)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から成長したい方 これまで飲食の仕事に携わったことがない方でも、丁寧な指導とサポートによって一から店舗運営スキルを身につけることができます。実力重視の評価制度があるため、努力次第で早期にキャリアアップや昇給を果たすことが可能です。 ☆ 安定した環境で長く働きたい方 大手グループとしての強固な経営基盤があるため、将来に対する不安を抱くことなく仕事に打ち込めます。充実した福利厚生や残業月平均20時間という良好な労働環境も、長期的な勤務を強力に後押しします。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業をするのが好きな方 店長候補としての業務は、多くのお客様と接するだけでなく、アルバイトスタッフなどの採用や育成、シフト管理といったチーム全体のまとめ役を担います。そのため、周囲との活発なコミュニケーションやチームワークを重視しない働き方を望む方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からの挑戦でしたが、しっかりとした研修と先輩方のフォローのおかげで、今では店舗運営の面白さを実感しています!」 「残業が月平均20時間程度なので、プライベートの時間もしっかり確保でき、趣味や家族との時間を大切にできています。」 「福利厚生がとても充実しており、社宅制度や食事割引などがあるため、生活面でのサポートを非常に強く感じています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外に多数の店舗を展開し、多様な飲食ブランドを通じて成長を続ける企業です。確固たる経営基盤のもと、時代のニーズに合わせた店舗展開を進めており、今後もさらなる拡大を目指しています。充実した研修制度を整えているため、職種や業界の経験がない方でも安心してステップアップできる環境があります。働く従業員一人ひとりが満足感を得られるよう、待遇や福利厚生の充実に常に努めています。 あなたも大手グループの安定した環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。