2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|広島県東広島市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手外食グループの店舗にて、接客や調理、アルバイトスタッフの育成、数値管理といった店舗マネジメント業務をお任せします。入社時の段階から月収は24万円以上を支給。東証プライム上場のグループ企業ならではの安定した経営基盤のもと、長く安心してキャリアを築いていける環境です。年間休日は110日確保されており、5日以上の連休取得も可能なため、プライベートも十分に満喫できます。充実した研修制度のもとで未経験からマネジメントに挑戦したい方や、大手ならではの厚い待遇の中で安定した生活を送りたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗経営を学びたい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥240,000~
勤務地

月収24万円スタート!手厚い待遇と高収入

この求人の大きな魅力は、未経験からでも月収24万円以上という高待遇でスタートできる点です。飲食業界の中では非常に高い給与水準が保たれており、さらに年2回の賞与に加え、会社の業績に応じた決算賞与も別途支給されます。入社5年目の上級店長で年収500万円を目指せるなど、早期のステップアップと高収入を両立できる環境です。もちろん、残業が発生した場合は残業手当が全額支給されるため、頑張りが無駄になることはありません。生活の安定はもちろん、将来設計を描きながらモチベーションを高く維持して働ける環境が、こちらの企業にはしっかりと整っています。

年間休日110日で5日以上の連休取得可

飲食業界といえば「休みが取りにくい」というイメージを持たれがちですが、同社ではその常識が覆されます。シフト制でありながら年間休日はしっかり110日確保されており、月に9日から10日の休日がしっかりと守られています。さらに、事前調整により5日以上の連続休暇を取得することも可能です。育児や介護など、ライフステージの変化に合わせた各種休暇制度や短時間勤務制度も整っており、男女問わず長く働き続けられる仕組みがあります。「仕事も大切だが、家族やプライベートの時間も諦めたくない」という求職者にとって、まさに理想的なワークライフバランスを実現できる職場と言えます。

格安で住める独身寮や充実の研修制度

大手外食グループならではの、驚くほど手厚い福利厚生も大きなメリットです。例えば、29歳未満の独身者であれば、月々わずか1万円の負担で社宅や寮を利用することができます。これにより生活費を大幅に浮かせることができ、貯蓄もしやすいと社員からも好評です。また、入社後の研修制度が非常に充実しており、業務効率化のための最新機械の導入も進んでいます。飲食業界の経験がない方でも、基礎から段階的に知識や店舗運営のノウハウを身につけていける教育体制が完備されています。このように社員の生活と成長を多角的にサポートする基盤があるからこそ、安心して新しい一歩を踏み出すことができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000~
- 月収:24万円~ - 年収:284.1万円~ - 昇給:年1回 - 賞与:年2回 ┗ 別途、決算賞与あり(※会社業績による) - 手当:残業代などの各種手当を別途支給 - モデル年収: ┗ 年収400万円/入社3年目店長 ┗ 年収500万円/入社5年目上級店長 ※給与は入社時の年齢等により変動する場合があります。(22歳以上の場合、一律月収24万円)

仕事内容

大手外食チェーンの各店舗にて、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客業務 - 調理業務 - 店舗マネジメント - アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制 ┗ 1週間の平均労働時間40時間以内 ※原則3交替制 ※営業時間、勤務時間については店舗により異なります。

休日

- シフト制 ┗ 月9~10日休み ┗ 5日以上の連休取得可能! - 年間休日:110日 - 休暇制度: ┗ 夏期休暇 ┗ 慶弔休暇 ┗ 特別休暇 ┗ 生理休暇 ┗ 産前産後休業 ┗ 育児休業・育児休暇 ┗ 介護休業・介護休暇 ┗ 看護休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮、社宅あり ┗ 社宅・寮費:月1万円(※29歳未満の独身者。1年経過後は月2.5万円) - ライフサポート有給休暇制度 - 従業員持株会 - 定期健康診断 - 各種慶弔制度 - 財形貯蓄 - 研修制度 - 食事補助制度 - 福利厚生サービス利用可能 - 育児、介護短時間勤務制度 - 再雇用制度(※60歳定年以降1年ごと契約更新、上限は65歳の誕生日の前日まで)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長くキャリアを築きたい方 同社は東証プライム上場グループに属しており、業界内でも圧倒的な知名度とトップクラスの安定した経営基盤を誇っています。また、月収24万円以上の高待遇からスタートでき、昇給や年2回の賞与、さらには業績に応じた決算賞与の支給もあるため、生活基盤を安定させながら将来を見据えて腰を据えて働くことができます。 ☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 飲食業界でありながら年間休日が110日確保されており、月9~10日の休日がしっかりと休める環境です。さらに、シフトの調整次第で5日以上の連休取得も可能なため、プライベートの旅行や趣味の時間、家族と過ごす時間などもしっかりと確保しながら仕事と私生活にメリハリをつけて長く活躍することができます。

向いていない方

△ シフト勤務ではなく完全に固定された時間帯でのみ働きたい方 同社では各店舗の営業状況に合わせ、原則3交替制の1カ月単位の変形労働時間制を採用しています。そのため、毎日決まった時間帯や日勤のみの勤務を希望する方には、生活リズムを合わせるのが難しく感じられる場合があるかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「月々1万円で住める独身寮のおかげで、初めての東京暮らしでも貯金がしっかりできて助かっています!」 「年間休日が110日あって連休も取れるので、前職の飲食企業と比べて圧倒的に家族と過ごす時間が増えました。」 「未経験で入社しましたが、マニュアルや研修だけでなく、効率化された調理設備が整っているので無理なく覚えられました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に誰もが知る知名度抜群のブランドを多数展開する、大手外食チェーンを傘下に持つ東証プライム上場グループの一員です。時代やニーズの変化に合わせた先進的な取り組みを強みとし、店舗のオペレーション効率化にも積極的に投資しています。未経験の若手からベテランまで、誰もが安心して長期的にキャリアを形成できる制度と環境づくりに注力し続けています。従業員一人ひとりのライフスタイルを尊重し、成長を最大限に後押しする社風が定着しています。 あなたも、安定した基盤と温かい仲間が揃う当社で、店舗から始まる新しいキャリアへの第一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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