2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都江戸川区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内外に多店舗を展開している大手回転寿司チェーン店にて、店舗の運営管理やスタッフの育成などを幅広く担当していただく店長候補を募集しています。具体的には、調理や接客といった基本業務から、売上管理、シフト作成などのマネジメント業務まで段階的に学んでいける環境です。スタート時の給与は月収21万円~30万円となっており、残業代は1分単位で100%全額支給されるため、頑張った分だけしっかりと稼ぐことができます。一部上場グループならではの安定した経営基盤と充実した福利厚生のもとで、飲食業界で腰を据えてキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 飲食業界でキャリアアップを目指す方
  • 安定した経営基盤で長く働き続けたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000〜¥300,000
勤務地

上場グループの安定基盤と成長性

東証プライム上場のグループ企業として、国内外に積極的に新規店舗を展開している成長企業での募集です。創業以来、常に安定した経営を維持しており、強固な経営基盤があるため将来の不安なく働くことができます。積極的な事業拡大に伴って新しい店舗が次々と誕生しており、店長やそれ以上の管理職へと昇進できるポストが豊富に用意されているのも大きな特徴です。未経験からでも挑戦しやすいよう、充実した研修や先輩社員によるサポート体制がしっかりと整っています。安定したグループ基盤のもとで、将来を見据えながら段階的にステップアップしていきたい方に非常におすすめの環境です。

業界内でも少なめの残業と安心の支給

飲食業界でありながら、働きやすさを重視した労働環境づくりに力を入れています。月平均の残業時間は約30時間程度と業界内でも少なめに抑えられており、夜通しの営業がないため生活リズムを崩さずに働くことができます。さらに、残業が発生した場合には1分単位で100%全額支給されるため、日々の努力がしっかりと給与に還元される安心感があります。休日に関してもシフト制による週休2日を確保しており、仕事とプライベートのバランスを大切にすることが可能です。サービス残業が発生しないクリアな評価制度が、働くスタッフのモチベーション維持に繋がっています。

生活をサポートする充実の福利厚生

スタッフが安心して働き続けられるよう、手厚い福利厚生制度を多数用意しています。なかでも、単身者向けの借り上げ社宅制度は月2万円から利用可能となっており、遠方からの入社に伴う引越費用の負担制度も整っています。また、確定拠出年金や持ち株会、さらには企業型保育園の完備や食事補助など、生活のさまざまなシーンをサポートする仕組みが豊富です。副業も規定に沿って可能となっており、個人のライフスタイルに合わせた多様な働き方が認められています。これほど充実した待遇が揃っているのは、大手上場グループの企業だからこその大きなメリットです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000〜¥300,000
- 月収:21万円~30万円 - 年収:252万円~360万円 - 賞与:年2回 ※上記給与は残業代を含みません。 ※残業代は1分単位で100%全額支給いたします。 ※残業は月30時間程度と業界内では少なめです。深夜営業はありません。

仕事内容

- 店長候補として、接客業務、在庫・売上・コスト・シフト管理、スタッフの教育など、店舗運営管理業務全般を行っていただきます。 大手回転寿司店舗にて調理・接客から発注・シフト作成などを幅広くお任せします。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 1日あたりの実働時間:8時間 シフト例 - 9:00~18:00 - 14:00~23:00 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間)

休日

- シフト制 - 年間休日:108日 - 週休2日制 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 介護休業 - 看護休業 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金) - 団体長期障害所得補償保険 - 企業型確定拠出年金 - 持ち株会制度 - 資格取得支援制度 - 社内表彰制度 - 勤続表彰制度 - 借り上げ社宅制度(単身者のみ/月2万円~) - 入社に伴う引越費用負担 - 企業型保育園 - 副業、兼業可能(規定あり) - 制服貸与 - 食事補助制度 - 健康診断、人間ドック - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 屋内全面禁煙

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した企業で長くキャリアを築きたい方 東証上場グループの非常に安定した経営基盤があるため、将来の不安なく腰を据えて働くことができます。 新店舗の展開も続いており、努力次第で早期に管理職へとキャリアアップできるポストが豊富にあります。 ☆ 仕事もプライベートも両立させたい方 飲食業界の中でも残業は月30時間程度と少なめで、深夜の終夜営業もないため、生活リズムを整えやすい環境です。 年間休日108日に加えて、各種休暇制度も充実しており、しっかりと休息を取りながらメリハリをつけて働けます。

向いていない方

△ 毎日固定の勤務時間で働きたい方 1ヶ月単位の変形労働時間制を導入しており、日によって早番や遅番などのシフト勤務となるため、規則的なスケジュールのみを希望する方には不向きです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「大手グループの安定感があるから、結婚や子育てなどのライフイベントを迎えても安心して働き続けられます!」 「残業代が1分単位で全額支給されるので、頑張った分だけ手取りが増えて、仕事へのモチベーションに繋がっています。」 「社宅制度や食事補助、さらに引越費用の負担などがあって、経済的なサポートが本当に手厚いと感じます!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外に多くの店舗を展開し、多くのお客様に愛されている大手飲食店チェーンを運営しています。東証上場グループの強固な基盤のもと、常に挑戦と成長を続け、業界をリードしています。毎年新店舗の展開を続けており、従業員一人ひとりに多くの活躍の場とポストを提供できるのが強みです。また、充実した研修制度や多様な福利厚生を取り入れ、すべてのスタッフが長く活躍できる環境づくりに注力しています。あなたも安定した環境の中で、私たちと一緒に店舗を盛り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。