2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|神奈川県厚木市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場企業グループの安定した環境のもと、人気のうどん専門店にて調理・接客から店舗運営まで幅広くお任せします。未経験からでも月給23万円からスタートでき、店長へとステップアップすれば、賞与年4回で年収1000万円を目指すことも可能です。明確な評価制度と充実した研修制度が整っているため、異業種からの転職でも安心して成長できます。飲食業界で一からキャリアを築き、安定した基盤の中で長く活躍したい方や、努力が正当に給与へ反映される環境を求める方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から飲食店の店長を目指したい方
  • 頑張りを賞与や給与で還元してほしい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥350,000
勤務地

東証プライム上場グループの確かな安定基盤

全国に多数の飲食店を展開する東証プライム上場企業のグループ会社です。不況にも強い強固な経営基盤があるため、将来への不安を感じることなく腰を据えて働くことができます。実際に、入社1年目から安定した収入を得ることが可能で、年齢や経験に関わらずステップアップできる環境が整っています。充実した福利厚生に加え、住宅サポートなどの待遇面も非常に手厚く、安心して長く活躍できるフィールドが用意されているのが大きな魅力です。会社の成長とともに自身も成長できる、非常にやりがいに満ちた職場と言えます。

賞与は年4回!努力が成果として実る環境

同社では、個人の頑張りや店舗の成果をダイレクトに還元する仕組みを導入しています。特に注目すべきは、店長に昇格した後の賞与支給回数です。なんと年4回のチャンスがあり、店舗運営の成果次第では1回あたりの賞与が大幅にアップします。実績を積み重ねることで、入社5年目で年収1000万円を達成した先輩社員も在籍しています。「努力がしっかりと給与や賞与という形で反映される」という明確な仕組みがあるため、常にモチベーションを高く保ちながら仕事に臨むことができます。高収入を目指したい方には最適な環境です。

未経験者も安心の徹底した研修とサポート

飲食業界が初めてという方でも安心して挑戦できるよう、同社では体系的な研修制度を設けています。入社後は店舗での実務を通じて、接客や調理、製麺の技術をじっくりと学ぶことができます。さらに中途採用向けの研修など、店舗マネジメントを体系的に習得できる講習も用意されています。先輩スタッフやエリアマネージャーが日々の業務をしっかりと支えてくれるため、困ったことがあればすぐに相談できる風通しの良さも自慢です。一歩ずつ着実に成長しながら、将来的には店長やその先のキャリアを目指せる、万全の育成体制が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥350,000
- 年収:276万円~420万円 - 月収:22万円~35万円 - 賞与:年4回 - 昇給:年1回 月給23万円~35万円 【給与詳細】 - 店長経験者 月給30万円~35万円(各種手当あり) ※固定残業代月6.9万円~8.7万円(月41~45時間分)含む ※超過分は別途支給 - 未経験者 月給23万円~35万円(各種手当あり) ※固定残業代月2.3万円~8.7万円(月15~45時間分)含む ※経験・年齢を考慮し、当社規定により優遇します 【店長賞与詳細】 1年目は支給なし 2年目:0円~640万円(年4回支給:4月、7月、10月、1月) ※上記金額は4回の合計 給与と賞与の上限は1000万円 (例)月給30万円の場合 月給の12カ月分で360万円 年収上限1000万円から360万円を引いた640万円が賞与上限 給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ - 交通費規定支給(上限月5万円) - 資格手当制度(調理師免許など) - 勤続奨励金 - 超過勤務手当 - 食事補助 - 店長以外の賞与:年2回(6月・12月) - 昇給:年1回 入社時の想定年収:年収310万円以上 - 社員の年収例 340万円(24歳、店舗スタッフ、入社1年、月給23万円、諸手当、賞与年2回) 500万円(27歳、店長、入社3年、月給30万円、賞与年4回で140万円1000万円(33歳、店長、入社5年、月給30万円、賞与年4回で640万円

仕事内容

職人が毎日粉からうどんを製麺しています。 うどん専門店の店長候補として、様々な業務を行っていただきます。 - 主な業務 ┗ ホールでの接客 ┗ キッチンでの調理 ┗ レジでのお会計 ┗ 店内の清掃、整理整頓 ┗ 新店のオープン準備など - 業務に慣れてきたら ┗ 在庫管理・発注、スタッフ管理、売上管理など ┗ ゆくゆくは店舗運営に関わる業務にも挑戦!

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 1日の実働:7時間30分(7時間45分) 勤務パターン - 9:00~18:00 - 11:00~20:00 - 12:00~22:00 ※店舗の営業時間により多少異なる

入社後の流れ・研修制度

同社では、未経験からでも安心して業務をスタートできるよう、充実した研修制度(中途採用研修など)を整えています。店舗配属後も実務を通じて先輩社員からサポートを受けながら、接客・調理・店舗運営のノウハウを段階的に学ぶことができます。

休日

- シフト制 - 週休二日制(月9日休み) - 介護休業、看護休業、産前産後休業、育児休業 - 慶弔休暇 - 年間休日:106日 ※2025年4月より、108日と特別連休10日の休日制度を導入予定

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 寮、社宅あり(自宅から勤務不可の場合、借上げマンションに入居可能) - 慶弔見舞金 - 社員持株制度 - 表彰制度 - 研修制度(中途採用研修など) - 制服貸与 - 従業員割引 - カムバック制度(再入社時に退職時の役職からスタートできる) - 時短制度(応相談) - 独立支援制度 - 再雇用制度(65歳まで勤務可)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から着実にキャリアアップを目指したい方 - 中途採用向けの研修制度や店舗でのマンツーマンのサポートがあり、飲食未経験からでも安心して仕事を覚えられます。 - 店長候補としての採用であり、業務習得後は店舗運営やマネジメント業務にも早期に挑戦できる環境が用意されています。 ☆ 成果がダイレクトに給与や賞与に還元される環境を望む方 - 店長昇格後は賞与の支給が年4回あり、店舗の業績や個人の努力がしっかりと収入に結びつきます。 - 実際に、入社5年目で年収1000万円に到達した店長も在籍しており、高いモチベーションを維持しながら働けます。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業を進めることを希望する方 - 接客や調理、スタッフの育成やマネジメントなど、他者とのコミュニケーションや協力体制が不可欠な職種です。 - 店舗全体の売上管理や新店舗の準備など、多くの関係者と連携しながら進める業務が中心となるため、協調性が求められます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職も飲食店でしたが、ここでは頑張りが年4回の賞与として直接還元されるので、モチベーションが全く違います!」 「未経験からのスタートでしたが、研修制度が非常に丁寧で、先輩たちも優しく教えてくれたので不安なく店長になれました。」 「東証プライム上場のグループ企業ということもあり、福利厚生や社宅制度などの待遇が非常に手厚く、安心して長く働けます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場企業の安定した基盤のもとで、全国に多様な専門レストランを展開し、着実に成長を続けています。今後3年間で140店舗の新規出店を予定しており、ポストも続々と生まれているため、キャリアアップのチャンスが豊富にあります。未経験からでも安心してステップアップできる万全の研修体制を整えており、実力を正当に評価する環境があります。私たちは、お客様に美味しい料理と笑顔を届けるとともに、働く社員が安心して自己実現できる企業であり続けたいと考えています。 あなたも安定した経営基盤を持つ当社で、仲間とともに成長し、新しいキャリアの一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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