2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都江東区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
国内外に数多くの店舗を展開する東証上場の大手飲食グループにて、店舗運営や接客・調理を担う店舗スタッフを募集します。未経験からでも月収26.8万円～40.2万円からスタートでき、店長経験者はさらに高待遇での採用が可能です。残業は月平均20時間以内と業界内でも少なめで、プライベートの時間もしっかりと確保できます。年2回の賞与や充実した福利厚生が整った環境で、飲食業界で腰を据えて長く働き、早期のキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの松野です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から安定した大手でキャリアを築きたい方
- 残業少なめで私生活と仕事を両立させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥267,700〜￥401,700 |
| 勤務地 |
【月収26.8万円～】東証上場グループの安定感
東証上場を果たしている大手飲食グループならではの、強固な経営基盤と充実した待遇が大きな魅力です。未経験からのスタートであっても月収26.8万円以上が保証されており、住宅手当や休日手当などの各種手当も豊富に支給されます。好調な業績を背景に、今後はさらに国内外での店舗展開を加速させていく計画があるため、将来的なポストやキャリアパスも豊富に用意されています。安定した環境で長く働きながら、着実にステップアップしていきたい方に最適な環境が整っています。
残業月平均20時間以内で無理なく働ける環境
飲食業界といえば「長時間労働」というイメージを持たれがちですが、同社では労働環境の改善に全力で取り組んでいます。残業時間は月平均20時間以内となっており、店舗ごとの適切な人員配置や業務の効率化によって、無理のない働き方を実現しています。週休二日制の導入に加え、産前産後休業や育児休業の取得実績も多数あり、ライフステージが変化しても安心して働き続けられる仕組みが整っています。プライベートの時間をしっかりと確保しながら、仕事に対するモチベーションを高く維持できる職場です。
未経験から成長できる万全のサポート体制
飲食業界での経験が全くない方でも、安心して挑戦できるよう体系的な教育カリキュラムが用意されています。店舗でのOJT研修を通じて、接客マナーから調理技術、売上管理などのマネジメント業務まで、段階的にスキルを身につけることが可能です。昇給・賞与のチャンスはそれぞれ年2回設けられており、日々の頑張りや成果が正当に評価され、給与やポストに反映される仕組みができています。将来的には、複数店舗を統括するエリアマネージャーや、本社の専門部署へのキャリアアップも視野に入れて活躍できます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥267,700〜￥401,700 |
|---|
仕事内容
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した経営基盤のある企業で長く働きたい方 東証上場の大手飲食グループとしての確固たる安定性があり、将来にわたって安心してキャリアを築ける環境が整っています。年2回の昇給や賞与に加え、住宅手当や充実した福利厚生など、生活を支える待遇が充実しているため、腰を据えて長く働きたい方に最適です。 ☆ ワークライフバランスを大切にしながら飲食業界で働きたい方 飲食業界では珍しく残業が月平均20時間以内と徹底管理されており、自分の時間をしっかりと確保しながら無理なく働くことができます。週休二日制の導入に加え、産休や育休などのライフイベントに応じた休暇制度も整っているため、プライベートと仕事を両立させたい方にぴったりです。向いていない方
△ 単独での作業や個人の成果のみを重視して働きたい方 店舗の運営はスタッフ同士のチームワークや協力が不可欠であり、お互いにサポートし合いながら業務を進める必要があります。そのため、他者とのコミュニケーションを避け、一人で黙々と作業を完結させたい方や、チームでの協調性を重視しない方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
