2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|神奈川県茅ヶ崎市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国で多彩な飲食店を展開する大手グループの店舗にて、店長候補として接客や調理、売上管理などの店舗運営をお任せします。未経験からでも段階的にステップアップでき、スタート時から月収28万円38万円をしっかりと確保できる環境が整っています。各種手当や充実した研修制度、さらには独自の独立支援制度まで完備しているため、将来的に自分の店舗を持ちたい方や、安定企業で腰を据えてキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 飲食業界でキャリアアップを目指したい方
  • 将来は独立して自分の店を持ちたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥280,000〜¥380,000
勤務地

【安定の経営基盤】未経験から店長へ

長年の歴史を誇り、多彩な飲食ブランドを全国に展開する大手企業です。自社で物流センターを保有している強みもあり、安定した経営を続けています。入社後は、接客や調理の基本から丁寧に学べるため、未経験からでも安心してスタートできます。段階的な研修制度を通じて、店舗マネジメントや教育などのスキルを身につけ、店長候補として早期のキャリアアップを目指せる環境です。未経験からでも着実にプロの経営ノウハウを学びながら、安定したキャリアを築いていくことができます。

【手厚い待遇】働く従業員を支える福利厚生

従業員が安心して長く働けるよう、充実した福利厚生制度を用意しています。月々の生活をサポートする食事補助(1食150円)や、各種社会保険、退職金制度などはもちろん完備。さらに、ご家族がいる方を支援するシングルマザー・ファザー制度(月3万円支給)や、健康維持をサポートする年2回の定期健康診断など、細やかな配慮がなされています。手厚い待遇に守られながら、生活の安定と仕事のやりがいの両方を手に入れることができます。

【長期的な活躍】連休取得制度や独立支援も用意

プライベートも大切にしながら働けるよう、月に6日の休みに加え、8連休(または4連休2回)を取得できる制度を導入しています。しっかり休んでリフレッシュできる環境があるため、メリハリのある働き方が可能です。また、将来的に自分の店舗を持ちたいという夢を応援する「独立支援制度」も設けており、大手ならではの経営ノウハウを活かして独立する道も開かれています。プライベートの充実と将来の夢の実現を、どちらも妥協せずに追いかけられる魅力的な職場です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥280,000〜¥380,000
- 年収:336万円~456万円 - 月収:28万円~38万円 - 賞与:年1回 ※賞与あり ※時間外手当、深夜手当はそれぞれ45時間と想定。みなし残業代ではありません。

仕事内容

店長候補として、店舗でのホール業務全般をお任せいたします。 【具体的な業務】 まずはスタッフとして接客や調理、売上管理・スタッフ教育・企画など、マネジメント業務全般を行なっていただきます。

応募資格・条件

経験 - 年齢にもよるが飲食店にて1年以上の経験が必要。 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 23:00
- 勤務時間:10:00~23:00 1日実働時間:8時間/日、休憩:1時間 【その他就業時間補足】 店舗により勤務シフトが異なります。 ランチ営業店、深夜営業店(4:00など)あり。

休日

- シフト制 - 夏期休暇・冬期休暇・慶弔休暇 月6日 - 8連休制度(又は4連休2回) - 永年勤続休暇 - 消滅年次有給積立制度(失効した有給休暇を積立、病気やけがの治療等が発生した際に利用できる制度)

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続5年以上) - 免許取得支援制度あり - サクセス研修(社内階層別研修) - 目的別研修(外部研修の受講) - 福利厚生サービス - 食事補助(1食150円で提供) - 労働組合・共済会制度あり - シングルマザー・ファザー制度(一律3万円支給/月) - 社員持ち株制度 - 財形貯蓄制度 - 健康診断(年2回) - 人間ドック補助金 - 精密検査受診に対する補助金 - 社員特別報奨金制度 - 永年勤続補助金(年数に応じて最大20万円+特別休暇) - FC制度 - VC制度(社員独立支援制度) - 定年再雇用制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 将来的に自分の店舗を持ちたい、または経営に関わりたい方 大手飲食グループならではの、確かな店舗運営・経営ノウハウを一から学べる環境が整っています。将来的な独立を支援する制度も用意されているため、単なる店舗スタッフにとどまらず、将来独立して自分のお店を持ちたいという高い成長意欲を持つ方にぴったりです。 ☆ 安定した環境で腰を据えて長く働いたい方 月6日の休みに加え、8連休の取得が可能な制度や、退職金制度、家族をサポートする各種手当など、充実した待遇を用意しています。業界大手の安定した基盤があるため、私生活を大切にしながら、長期的に安心してキャリアを築いていきたい方に最適な職場です。

向いていない方

△ マニュアル通りの定型業務だけをこなしたい方 今回のポジションは店長候補として、接客や調理だけでなく、将来的にスタッフ育成や売上管理などの店舗運営マネジメントにも携わっていただきます。指示された定型業務を淡々とこなすことだけを希望される方には、少しギャップを感じてしまう可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「充実した研修制度のおかげで、未経験からでも自信を持って店長業務に挑戦できました。」 「食事補助や家族向けの手当など、福利厚生が非常に手厚いので、生活の面でもすごく安心感があります。」 「独立支援制度を利用して自分のお店を持つという明確な目標を持って、日々やりがいを感じながら働いています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、居酒屋や専門店など多様な飲食店を全国に展開する大手フードサービスグループです。長年の歴史に裏打ちされた安定した経営基盤を持ち、自社で物流センターを保有することで高品質なサービスを提供しています。未経験からでも一から学べる教育体制を整えており、一人ひとりのキャリアアップを全力で応援します。手厚い福利厚生や柔軟な休日制度など、働く環境の改善にも力を入れており、長期的に活躍できるステージがここにあります。 あなたも当社の安定した環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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