2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|高知県高知市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手有名回転寿司チェーンにて、調理や接客からスタッフ育成、売上管理などを担う店舗運営業務全般をお任せします。月収は21.0万円~30.0万円となり、残業代は1分単位で全額支給されるため、頑張った分だけしっかり稼げる環境です。東証プライム上場グループの極めて安定した経営基盤のもとで、未経験からでも一から店舗マネジメントのノウハウを学び、早期の店長昇格やキャリアアップを実現したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から早期にキャリアを築きたい方
  • 安定した経営基盤のもとで長く働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000〜¥300,000
勤務地

【東証プライムグループ】抜群の安定性と成長性

東証プライム上場グループの一員として、創業以来継続的な増収を達成している極めて安定した企業です。国内外で毎年15~25店舗の新規出店を続けており、コロナ禍などの市場変化にも負けない黒字経営を維持しています。この揺るぎない経営基盤があるからこそ、安心して長く働ける環境が整っています。企業の成長スピードに合わせて新しいポストやチャンスが次々と生まれており、社歴や年齢に関わらず挑戦できる風土が大きな魅力です。未経験からでも店長、さらには複数店舗を統括するエリアマネージャー(課長)など、多彩なキャリアパスを描くことが可能です。

手厚い福利厚生と充実のプライベートを両立

働く社員の生活を豊かにするための福利厚生が非常に充実しています。例えば、単身者向けの借り上げ社宅制度(月2万円~の自己負担)や、入社に伴う引越し費用の全額補助など、遠方からの転職でも初期費用を抑えて新しいスタートを切ることができます。有給休暇の備蓄制度や配偶者出産休暇など、ライフステージの変化に柔軟に対応できる制度も豊富です。シフト制ではあるものの、年に2回の全店休業日や有給消化を合わせることで、実際の年間休日実績は平均120日以上と非常に高水準です。仕事とプライベートを両立し、メリハリをつけて働きたい方にとって、この上ない環境と言えます。

頑張りが還元される評価と1分単位の残業代

飲食業界でありながら、働きやすい環境づくりに全社を挙げて取り組んでいます。深夜の終夜営業はなく、残業代は1分単位で100%全額支給されるため、働いた分の成果がそのまま給与に直結します。また、昇給のチャンスは随時設けられており、実力を正当に評価する仕組みが確立されています。未経験からのスタートであっても、早ければ1年半ほどで店長へと昇格し、一店舗の運営を任されるやりがいを実感できます。将来的には、店長として621.7万円、複数店舗を管理する課長として884.2万円といった、高い年収水準を目指すことも可能です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000〜¥300,000
- 月収:21.0万円~30.0万円 - 年収:252.0万円~360.0万円 - 賞与:年2回(6月・12月) - 昇給:随時 - 残業手当:1分単位で全額(100%)支給 - 年収例 ┗ 621.7万円/店長 ┗ 884.2万円/課長 ※上記給与には残業代は含まれません。

仕事内容

店舗での調理・接客から、発注・シフト作成などの店舗運営管理業務を幅広くお任せします。 【主な業務内容】 - 接客業務 - 調理業務 - 在庫・売上・コスト管理 - シフト作成・管理 - アルバイトスタッフの教育・マネジメント - 販促企画の立案・実施など 店長候補として、まずは店舗の基本業務からスタートし、段階的に店舗マネジメントを学んでいただきます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~24:00(シフト制) - 実働時間:1日平均8時間 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働時間40時間)です。 ※営業時間は11:00~23:00(店舗により異なります) - シフト例 ┗ 早番:9:00~18:00 ┗ 中番:12:00~21:00 ┗ 遅番:15:00~24:00 ※終夜営業(24時間営業)はありません。

入社後の流れ・研修制度

- 入社直後 ┗ 接客、ホール、調理の基礎など、店舗の基本業務からスタートします。 - 業務に慣れてから ┗ シフト作成、スタッフ教育、売上管理、販促企画など、お店づくりのノウハウと店舗運営業務を学びます。 - ステップアップ ┗ スキルを身につけた後は、店長へ昇格します。早ければ1年半ほどでの昇格が可能です。

休日

- 週休2日制(シフト制) - 年間休日:108日 ┗ 有給休暇や全店休業日を含めた平均年間休日実績は120日以上です。 - 全店休業(年2日間) - 産前産後休業 - 育児休業 - 介護休業 - 看護休業 - 慶弔休暇 - 配偶者出産休暇 - ファミリータイム制度

福利厚生

- 昇給:随時 - 賞与:年2回(6月・12月) - 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) - 通勤手当支給 - 車・バイク通勤可能 - 借り上げ社宅制度・独身寮完備 ┗ 単身者のみ対象、自己負担額:月2万円~ - 引越し費用全額補助(入社に伴う転居時) - 団体長期障害所得補償保険 - 企業型確定拠出年金 - 社員持株会制度 - 資格取得支援制度 - 社内表彰制度 - 永年勤続表彰制度 - 退職金に見合う特別制度 - 慶弔見舞制度 - 企業型保育園 - 食事補助制度 - 副業・兼業制度(規定あり) - 制服貸与(通勤時の服装は自由) - 健康診断・人間ドック - 有給休暇の備蓄制度 - 屋内全面禁煙

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した企業で長期的なキャリアを築きたい方 - 東証プライム上場の安定したグループ企業であり、継続的な増収という強固な経営基盤があるため、将来を見据えて安心して長く働くことができます。 - 国内外への出店を積極的に進めており、新たなポストや昇格のチャンスが豊富にあるため、自身の実力次第でスピーディーにステップアップが可能です。 ☆ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方 - 深夜の終夜営業がなく、残業代は1分単位で全額支給されるため、プライベートの時間を大切にしながら無駄なく効率的に稼ぐことができます。 - 有給消化や年2回の全店休業日を合わせることで、実質的な年間休日が平均120日以上と非常に多く、しっかりと休息をとりながら仕事に集中できる環境です。

向いていない方

△ 決まったルーティンワークのみを希望される方 - 店長候補として、接客や調理だけでなく、シフト管理やスタッフの育成、売上管理など幅広い店舗運営業務に携わるため、自発的に学び、臨機応変に対応していく姿勢が求められます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「残業代が1分単位で全額支給されるので、頑張りがしっかり給与に反映されるのが嬉しいですね。」 「有給や全店休業日を合わせると、年間で120日以上休めるので、趣味の時間も大切にできています。」 「単身向けの社宅制度や引越し費用の補助があり、生活面でのサポートが手厚いので、安心して転職できました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場グループの一員として、創業以来継続的に増収を達成している成長企業です。全国に多数の店舗を展開し、独自の仕入れ力とこだわり抜いた品質でお客様に支持され続けています。今後も国内にとどまらず海外展開を積極的に推進し、さらなる成長を目指していきます。充実した研修制度や評価システムが整っており、すべての社員が安心して挑戦できる環境を提供しています。 安定した基盤のもとで、あなたも店舗運営のプロフェッショナルとして新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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