2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府泉大津市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場グループが展開する大手飲食チェーン店舗にて、接客や調理、店舗運営などの業務をお任せします。月収は24万円以上からのスタートとなり、未経験からでも安定した収入を確保できます。週休2日で年間休日も充実しているため、仕事もプライベートも両立させたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗運営を学びたい方
  • 安定した環境で長く働き続けたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥240,000~
勤務地

年間休日110日でプライベートも充実

「飲食業界では珍しく、年間休日は110日しっかりと確保されています。月9~10日の休みが設定されているため、仕事とプライベートのメリハリをつけながら働くことができます。さらに、5日以上の連休取得も可能なため、旅行や帰省などの計画も立てやすいのが魅力です。産前産後休暇や育児休業、介護休業などのライフステージの変化に対応できる制度も充実しており、男女問わず長く安心して活躍できる環境が整っています。プライベートを大切にしながら、腰を据えて働きたい方にぴったりの職場です。」

未経験でも安心のサポートと効率化

「同社では、未経験からスタートした多くのスタッフが活躍しています。入社後は丁寧な研修制度が用意されており、接客の基本から調理手順、店舗管理のノウハウまで段階的に学ぶことができます。さらに、各種調理機械の導入による店舗オペレーションの効率化が進んでおり、未経験者でもスムーズに業務に慣れることが可能です。店長昇格後は、店舗の売上管理やスタッフの育成など、ビジネスに直結するマネジメントスキルが身につきます。一から一生モノのスキルを身につけたい方におすすめです。」

安定した給与体系と明確な昇給ステップ

「月収は24万円以上からのスタートとなり、年齢や入社時期に応じた給与体系が整っています。昇給は年1回、賞与は年2回に加え、業績に応じた決算賞与の支給実績もあります。キャリアアップに応じた昇給幅も大きく、入社5年目の上級店長職では年収500万円を目指すことも可能です。また、29歳未満の独身者を対象とした月1万円で利用できる社宅制度など、生活面を強力にサポートする福利厚生も用意されています。大手グループならではの強固な基盤のもと、将来を見据えて働けます。」

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000~
- 年収:324.4万円~ - 月収:24万円~ - 昇給:年1回 - 賞与:年2回 ┗ 別途年1回の決算賞与あり(会社業績による) - 各種手当あり ┗ 残業代等の各種手当は別途支給 - 給与の補足 ┗ 入社時年齢により変動します(22歳以上の場合に24万円に統一) ┗ 25歳入社の場合:23.7万円 ┗ 30歳入社の場合:24.9万円 ┗ 20歳は22.2万円、21歳は22.4万円 - モデル年収 ┗ 年収400万円/入社3年目店長 ┗ 年収500万円/入社5年目上級店長

仕事内容

大手飲食チェーンの各店舗にて、接客、調理、店舗マネジメント業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客業務 - 調理業務 - 店舗マネジメント - アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制(1週間の平均労働時間40時間以内) ※原則3交替制 ※営業時間・勤務時間については、店舗により異なります。

休日

- シフト制(月9~10日休み) - 年間休日:110日 - 各種休暇あり ┗ 夏期休暇 ┗ 慶弔休暇 ┗ 生理休暇 ┗ 特別休暇 ┗ 介護休業 ┗ 看護休業 ┗ 産前産後休業 ┗ 育児休業 ※5日以上の連休取得可!

福利厚生

- 社会保険完備 ┗ 雇用保険 ┗ 労災保険 ┗ 健康保険 ┗ 厚生年金 - 独身用社宅・寮あり ┗ 寮費:月1万円(29歳未満の独身者。1年経過後は月2.5万円) - 各種制度 ┗ 従業員持株会 ┗ 定期健康診断 ┗ ライフサポート有給休暇制度 ┗ 各種慶弔制度 ┗ 財形貯蓄 ┗ 研修制度 ┗ 食事補助制度 ┗ 育児・介護短時間勤務 ┗ 再雇用制度(60歳定年以降1年ごと契約更新。上限は65歳の誕生日の前日まで) ┗ 福利厚生メニュー利用可

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から店舗運営を学びたい方 同社では充実した研修制度が整っているため、飲食業界未経験からでも一からスキルを磨くことができます。 また、各種調理機械の導入による効率化が進んでおり、初めての方でも業務を覚えやすい環境が整っています。 ☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 東証プライム上場の強固なグループ基盤があり、福利厚生や各種手当が非常に充実しています。 年間休日も110日確保されており、月9~10日休みや連休取得も可能なため、プライベートと両立して長く活躍できます。

向いていない方

△ 夜勤のない環境のみで働きたい方 店舗の営業体制に合わせて原則3交替制のシフト勤務となるため、固定の日勤帯のみで働きたい方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、研修が丁寧でスムーズに業務を覚えられました!」 「月1万円で住める社宅制度のおかげで、生活費を抑えながら自立することができて助かっています。」 「飲食業界でありながら年間休日が110日あり、連休も取れるのでプライベートの時間もしっかり楽しめています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場グループの一員として、全国で広く愛される飲食ブランドを運営しています。国内外での日本食人気を背景に、業績は非常に好調で、盤石な経営基盤を確立しています。従業員一人ひとりが安心して働けるよう、充実した福利厚生やキャリアパスを用意しています。未経験からでもしっかりとステップアップできる教育体制を整えており、将来の店長候補として幅広く活躍できる環境です。 私たちと一緒に、多くのお客様に笑顔を届ける店舗を作っていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。