2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|福岡県北九州市門司区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手グループが運営する寿司チェーン店舗にて、調理や接客、店舗の運営管理をお任せします。月収は21万円~30万円で、残業代は1分単位で100%全額支給されるため、働いた分だけしっかりと稼げる環境です。残業は月平均30時間程度と飲食業界の中では少なめで、年間休日も108日確保されており、プライベートも大切にできます。安定した事業基盤のもとで腰を据えてキャリアを築いていきたい方や、仕事と私生活のバランスを両立させたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定企業で長くキャリアを築きたい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000〜¥300,000
勤務地

東証プライム上場グループの安定した経営基盤

同社は東証プライム上場グループの一員として、創業以来継続的での増収を達成し、極めて安定した黒字経営を維持しています。毎年新たな店舗を国内外に展開しており、企業の成長に伴って新たなポストや昇格のチャンスが豊富に用意されている点が大きな魅力です。安定したバックボーンのもとで、将来の店長候補として着実にキャリアアップを目指せる環境が整っています。充実した研修やサポート体制も完備されているため、未経験からでも安心してスタートできます。

業界内でも少なめの残業と安心の支給制度

飲食業界では長時間労働が懸念されがちですが、同社では月平均の残業時間を30時間程度に抑えています。終夜営業がないため深夜の過度な負担もなく、日々の生活リズムを崩さずに働くことが可能です。さらに、残業代は1分単位で100%全額支給される仕組みが徹底されています。働いた分の成果がそのまま給与に反映されるため、高いモチベーションを維持しながら活躍できます。

手厚い福利厚生とプライベートの充実

年間休日は108日確保されており、週休2日制に加えて産前産後や育児、介護などの各種休暇制度も充実しています。ライフステージの変化に左右されず、長く安心して働ける環境です。また、単身者向けの借り上げ社宅制度(月2万円~)や入社に伴う引越し費用の負担など、生活をサポートする福利厚生も手厚く用意されています。仕事だけでなく、私生活の充実も応援してくれる非常に温かい職場環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000〜¥300,000
- 月収:21万円~30万円 - 年収:252万円~360万円 - 賞与:年2回 ※上記給与は残業代を含みません。 ※残業代は1分単位で100%全額支給いたします。 ※残業は月30時間程度と業界内では少なめです!終夜営業はありません!

仕事内容

寿司チェーン店舗にて、調理・接客から発注・シフト作成など、店舗運営管理業務を幅広くお任せします。 - 店長候補として、接客業務、在庫・売上・コスト・シフト管理、スタッフの教育など、店長候補業務全般を行っていただきます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 1日あたりの実働時間:8時間 シフト例 - 9:00~18:00 - 14:00~23:00 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間)

休日

- シフト制(週休2日制) - 年間休日:108日 - 休暇制度 ┗ 育児休暇・育児休業 ┗ 介護休暇・介護休業 ┗ 看護休業 ┗ 産前産後休業 ┗ 慶弔休暇 ┗ 年末年始休暇 ┗ 特別休暇

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 団体長期障害所得補償保険 - 企業型確定拠出年金 - 持ち株会制度 - 資格取得支援制度 - 社内表彰制度 - 勤続表彰制度 - 借り上げ社宅制度(単身者のみ/月2万円~) - 入社に伴う引越費用負担 - 企業型保育園 - 副業、兼業可能(規定あり) - 制服貸与 - 食事補助制度 - 健康診断、人間ドック - 屋内全面禁煙

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長期的に成長したい方 東証プライム上場グループの安定した経営基盤があるため、将来を見据えて腰を据えて働くことができます。毎年多くの新店舗を展開しているため、新しいポストや昇格のチャンスが豊富にあり、自身のキャリアアップを実感しながら長く活躍したい方に最適です。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを両立させたい方 飲食業界の中でも残業時間が月平均30時間程度と少なめで、終夜営業もないため深夜の過酷な勤務はありません。また、年間休日が108日しっかりと確保されており、仕事のパフォーマンスを保ちながらプライベートの時間も大切にできます。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業を進めることを好む方 店長候補としての業務は、調理や接客だけでなく、スタッフの教育やシフト管理、店舗運営全般にわたります。多くのスタッフやお客様と密にコミュニケーションを図りながらチームを牽引する役割が求められるため、個人作業に没頭したい方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「東証プライムグループならではの安定感があり、将来に対する不安なく仕事に打ち込めています。」 「残業代が1分単位で全額支給されるので、自分の頑張りがしっかり給与として還元されるのが嬉しいですね。」 「年間休日が108日あり、終夜営業もないため、家族との時間もしっかり作れています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、寿司チェーンの運営を中心に全国へ店舗を展開し、多くのお客様に愛されています。創業以来継続的での増収を達成し、強固な経営基盤を確立しているのが強みです。また、毎年新店舗を積極的にオープンしており、年齢や経歴に関係なく誰にでもキャリアアップのチャンスが開かれています。手厚い福利厚生や働きやすい環境づくりにも注力し、すべての社員が安心して成長できる体制を整えています。あなたも私たちのチームの一員として、一緒に店舗を盛り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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