2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜京都府京都市西京区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
当社の店舗にて、調理業務だけでなくメニュー開発や店舗マネジメントをお任せする料理長候補の募集です。これまでのご経験を活かして、月収33万円～42万円の安定した高収入を得ながら、各店舗の裁量で自由にブランドを盛り上げることができます。転居を伴う転勤もないため、京都の地で一つの地域に根ざして長くキャリアを築きたい方に最適な環境です。充実した福利厚生のもと、自分のアイデアをメニューやイベントに存分に反映させ、理想の店舗づくりを主導したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの和田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- これまでの調理経験を活かしてステップアップしたい方
- 自分のアイデアをメニュー開発に反映させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥330,000〜￥420,000 |
| 勤務地 |
【各店舗に大きな裁量】自由度の高いメニュー開発
本部からのトップダウンではなく、各店舗でアラカルトメニューやコース料理を戦略的に開発できる環境が整っています。個店で磨いてきたスキルを存分に発揮できるのはもちろん、大手企業ならではの安定した基盤のもとでチャレンジできるのが大きな魅力です。アイデアを形にしやすい風土があるため、自分の作った料理でお客様を喜ばせたいという想いをダイレクトに実現できます。調理だけでなく店舗運営のノウハウも学べるため、将来的に独立を考えている方やマネジメント層を目指す方にとっても、これ以上ない成長環境と言えるでしょう。
【月収33万円～】経験を正当に評価する給与体系
転職において気になる給与面ですが、月収33万円～42万円、年収にして396万円～504万円からのスタートが用意されています。これまでの経験やスキルがしっかりと給与に反映されるため、入社初期から高いモチベーションを保って活躍することが可能です。また、昇給・昇格のチャンスは年に2回設けられており、日々の頑張りや成果がスピーディーに待遇へと結びつく仕組みが整っています。さらに自社店舗の飲食代金が40パーセント割引になる社員割引など、大手のグループならではの充実した福利厚生も日々の生活をサポートしてくれます。
【転勤なし】京都で腰を据えて長く働ける安心感
転居を伴う転勤がないため、愛着のある京都の地で腰を据えて長く働き続けることができます。ライフステージの変化があっても、住まいを変えることなくキャリアを重ねられるのは非常に大きな安心材料です。また、月9日休みのシフト制で年間休日は107日確保されており、育児休暇や介護休暇、結婚休暇といったライフイベントに対応する休暇制度も充実しています。仕事での挑戦とプライベートの充実を両立させながら、無理なく自分のペースでプロフェッショナルとしての道を追求できる職場です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥330,000〜￥420,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 自分のアイデアを形にしたい方 各店舗に大きな裁量が与えられており、本部からのトップダウンではなく自由にメニュー開発を行えるため、自らの料理アイデアを直接店舗運営に反映させることができます。また、新規事業提案制度なども整っており、主体的に新しいことに挑戦したい方にぴったりの環境です。 ☆ 地元で腰を据えて長く働きたい方 転居を伴う転勤がないため、住み慣れた地域で生活基盤を崩すことなく、長期的なキャリアを形成できます。さらに、月9日の休日や各種ライフイベント休暇が充実しているため、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら無理なく働き続けることが可能です。向いていない方
△ 指示通りにのみ作業したい方 決められたマニュアル通りに動くだけでなく、自ら主体的にメニュー開発やイベントの提案、店舗のマネジメントに携わることが求められる環境です。そのため、自身の意見を持たず、与えられた業務のみを淡々とこなしたいという方には、少し物足りなく感じられる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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