2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|千葉県市川市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大学内にある店舗にて、数値管理やスタッフ育成、メニュー開発などの運営・マネジメント全般をお任せします。学内での落ち着いた環境で、月収28.3万円~42万円の安定した収入を得ながら裁量を持って店舗づくりに関わることが可能です。これまでの飲食業界やマネジメントでの経験を活かし、新しいトレンドやサービスを自ら生み出したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

松野の画像

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 店舗運営やマネジメントの経験を活かしたい方
  • アイデアを活かして店舗づくりに挑戦したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥282,500〜¥380,000
勤務地

プライベートも大切にできる年間休日111日

同社では、働くスタッフが安心して長く活躍できるよう、充実した労働環境を整備しています。飲食業界では珍しく、年間休日は111日しっかりと確保されており、仕事とプライベートを両立しやすいのが大きな魅力です。シフト制での勤務となるため、予定に合わせてお休みを調整することも可能で、育児や介護などライフステージの変化に合わせた休暇制度も整っています。しっかりと身体を休めながら、新鮮な気持ちで日々の業務に取り組むことができる環境が整えられています。

個性を活かしたメニュー開発や店舗づくり

今回のポジションでは、単なる店舗管理にとどまらず、メニュー開発や学校側との折衝業務など多岐にわたる業務をお任せします。同社はスタッフ一人ひとりのユニークな個性を大切にしており、これまでの経験に基づいた新しいアイデアを店舗づくりにどんどん活かせる風土があります。自分の手で魅力的な空間やメニューを作り上げるやりがいは非常に大きく、クリエイティブな仕事に挑戦したい方にとってこれ以上ないステージです。

キャリアアップを後押しする豊富な社内制度

スタッフの成長を本気で応援するため、資格取得奨励金制度や研修制度など、スキルアップを支援する制度が非常に充実しています。また、社内公募制度も導入されており、ブランド間の異動や新規開業へのチャレンジ、キャリアアップの挑戦などが自発的に行える環境です。現在のスキルをさらに磨き、将来的にマネジメント層として大きく羽ばたきたいと考えている方にとって、自身の可能性をどこまでも広げていける絶好の機会となるでしょう。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥282,500〜¥380,000
- 年収:339.2万円~504万円 - 月収:28.3万円~42万円 ┗ 経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。 - 給与改定(年1回) - 決算賞与(年1回) 【手当】 - 残業手当 ┗ 固定残業見合手当/残業見合23時間または33時間を超えた分は別途支給 - 法定休出手当 - 深夜勤務手当(22:00~25%UP) - 交通費支給(上限月10万円)

仕事内容

店舗の管理およびマネジメント全般を行なっていただきます。 【具体的な業務内容】 - 原価や売上などの数値管理 - スタッフの採用ならびに育成 - シフト管理 - 学校側との折衝業務 - メニュー開発 - 大学との打ち合わせ業務など 多岐に渡っておまかせしたいと考えています。 今までの経験を活かしたアイデアをどんどん出してください。

応募資格・条件

経験 - 飲食店の正社員経験3年以上 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 22:00
- 勤務時間:7:00~20:30 (実働8時間・時間外勤務あり) ※休憩あり ※勤務時間は店舗状況により異なる場合があります

入社後の流れ・研修制度

研修制度あり。また、社内公募制度が整っており、ブランド間の異動や、開業へのチャレンジ、キャリアアップのチャレンジができる環境が整っています。

休日

- シフト制 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 年間休日:111日 - 時期休日:3日(12月から9月) - 入社時特別休暇(有給:3日、有給付与前までにやむを得ず欠勤となった場合に使用可能) - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 介護休業 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 免許取得支援制度あり - 健康診断 - 社員割引 - 部活動(テニス部、野球部、写真部等) - 各種社内イベント - まかないあり(一部店舗を除く) - 制服貸与あり 【各種制度】 - 副業制度 - 研修制度 - スタッフ紹介奨励金制度 - パートナーシップ宣誓制度 - 資格取得奨励金制度 - 引越費用補助制度(最大20万円) - 社内公募制度 ┗ ブランド間の異動や、開業へのチャレンジやキャリアアップのチャレンジができる制度です。

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 店舗運営の経験を活かしてステップアップしたい方 これまでの飲食店や店舗でのマネジメント経験を活かし、さらに裁量の大きな環境で働きたい方に最適です。原価管理やスタッフ育成など、多角的なマネジメントスキルを磨くことができます。 ☆ アイデアを発信して店舗をつくりあげたい方 メニュー開発や打ち合わせなどを通して、自分のアイデアを実際の店舗運営に反映させることができます。言われた通りの仕事をこなすだけでなく、主体的に店づくりに関わりたい方に向いています。

向いていない方

△ ルーティンワークのみを黙々とこなしたい方 本ポジションでは店舗の数値管理からメニュー開発、学校側との打ち合わせまで幅広い業務を柔軟に行う必要があります。決まった仕事だけを毎日淡々とこなしたい方には、業務の幅広さが負担に感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「自分のアイデアが形になり、お客様に喜んでもらえた時の達成感はひとしおです!」 「年間休日が111日あり、プライベートの時間もしっかり確保しながら働けるのが嬉しいですね。」 「研修制度や社内公募制度があるので、自分の目標に向かって常に挑戦し続けられる環境です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、食やアート、デザインなどのカルチャーを通じて、新しくユニークな「遊び場」を創造している企業です。国内外のトレンドを取り入れながら、人々のライフスタイルに深く影響を与える体験を提供し続けています。今回は大学内という落ち着いた環境で、店舗の運営を担っていただく新しい仲間を募集することになりました。あなたのユニークな個性を活かし、次の時代を彩る場所を一緒に作っていきませんか?ご応募を心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。