2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|群馬県伊勢崎市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に約400店舗を展開する安定企業にて、惣菜・弁当店の店長として調理や店舗運営、メニュー開発などに幅広く携わっていただきます。未経験からでも挑戦しやすい環境で、月収は28.1万円以上を目指すことが可能です。あなたのアイデアを活かしてお店づくりを楽しみたい方や、仲間と協力しながら成長したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗運営を学びたい方
  • アイデアを形にする仕事がしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥281,000~
勤務地

アイデアを活かせるメニュー提案と売場作り

この職場では、店長に大きな裁量が与えられており、店舗ごとの特色を出した店舗運営が楽しめます。「地域の小学校で運動会があるから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろう」「最近は揚げ物が人気だから、ラインナップを増やしてみよう」といった、個人のひらめきを店頭に即座に反映させることが可能です。日常の些細な気づきや工夫がダイレクトに売上へと繋がるため、商売の醍醐味を存分に味わえます。パートスタッフとも積極的に意見を交わしながら、地域に愛される店舗を創り上げるやりがいがあります。自分のアイデアが形になり、売上として成果が見える面白さを日々実感できる環境です。

手厚い福利厚生と充実した家族サポート

社員だけでなく、その家族や大切な人まで温かくサポートする思いやりに溢れた社風が魅力です。各種お祝い金制度(住宅購入・出産・大学進学など)が充実しているほか、将来を見据えて安心して働ける退職金制度もしっかりと整っています。さらに、ユニークな福利厚生として、社員本人はもちろん、従業員が一番大切にしている方への誕生日プレゼントや、家族で楽しめるクリスマスプレゼントの贈呈など、日々の頑張りを還元する温かい制度が満載です。働くモチベーションを高める取り組みが多く、定着率も抜群です。大切な人を想う手厚い制度の数々が、日々の業務への活力を生み出しています。

明確なキャリアパスと安定した収入設計

未経験からのスタートであっても、日々の成長に応じたキャリアアップとそれに見合った昇給・賞与がしっかりと用意されています。店長職からマネージャー、エリア長、そしてブロック長へと進む明確な評価基準が確立されており、役職が上がるごとに収入も確実にアップしていく仕組みです。実際のモデル年収として、店長職では年収402万~448万円、マネージャーに昇格すると年収454万~512万円など、年齢や能力を考慮した正当な評価が行われます。長く働きながら上を目指したい方に最適です。自身の頑張りが役職や収入アップに直結するため、高いモチベーションを維持しながら成長できます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥281,000~
- 年収:337.2万円~ - 月収:28.1万円~ - 賞与:年1回 - 昇給:年2回 - 基本給+時間外手当+賞与 - 年齢、能力を判断の上決定 【年収モデル】 - 一般職 ┗ 年収:350万~402万円 ┗ 月給:25.9万~28.1万円 ┗ 賞与:40万~65万円 - 店長職 ┗ 年収:402万~448万円 ┗ 月給:28.1万~31.3万円 ┗ 賞与:65万~72万円 - マネージャー ┗ 年収:454万~512万円 ┗ 月給:31.7万~35.2万円 ┗ 賞与:73万~89万円 - エリア長 ┗ 年収:608万~640万円 ┗ 月給:38万~40万円 ┗ 賞与:152万~160万円 - ブロック長 ┗ 年収:696万~736万円 ┗ 月給:43.5万~46万円 ┗ 賞与:174万~184万円 - 各種手当など

仕事内容

店長としての全般業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 店頭に並べるお惣菜・お弁当の調理 ┗ 煮物や揚げ物、サラダなどのお惣菜や、お寿司・お弁当などさまざまな商品を店内で調理し、できたての商品を店頭に提供します。 - 売り場の飾りつけやPOPの作成など、お店づくり ┗ 季節に合わせて飾りを作ったり、目玉商品を一番目立つところに配置したり、あなたのアイデアで自由にお店を作り上げてください。 - 製造量や仕入れ量、売上の管理 ┗ 売れる量や商品はその日によってさまざまです。商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかはすべてお任せします。 ┗ 例えば、明日は近くの小学校で運動会だからお弁当に人気のお惣菜を多めに作ろう、最近揚げ物が人気だから揚げ物のラインナップを増やしてみようなど、店舗の近くのイベントや気候に合わせて工夫してみてください。 - 売り場に並べるメニューのセレクト、商品開発 ┗ 飲食業でのスキル・経験が活かせるポイントです。地域での好みや傾向などを参考にしながら、新しく店頭に並べるメニューの開発にも関われます。 - パートスタッフのシフト作成・勤怠管理 ┗ お店はパートスタッフに支えられています。積極的にコミュニケーションをとって、社員・パートの垣根を越えて意見交換のできる雰囲気作りもお願いします。地域のイベントや好みの傾向など、パートの意見からもアイデアを得られます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

7:00 ~ 20:00
- 勤務時間:7:00~20:00 - 残業時間:平均月40時間 ※実働7.75時間のシフト制 ※変形労働時間制

入社後の流れ・研修制度

- OJT研修

休日

- シフト制 - 慶弔休暇 - 年間休日:103日 ※月8~9日(交替制) ※特別休暇

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 各種祝い金(住宅購入祝・出産祝・大学進学祝) - 退職金制度 - OJT研修 - 誕生日プレゼント(従業員と、従業員が一番大切にしている方への誕生日プレゼント) - クリスマスプレゼント

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 自発的にアイデアを提案し、お店を盛り上げたい方 店舗の飾り付けや商品ラインナップ、仕入れ管理など、店長に大きな裁量が与えられています。自分のひらめきや工夫をすぐにお店に反映し、反応をダイレクトに感じたい方に最適です。 ☆ チームをまとめ、良好な人間関係を築くのが得意な方 店舗運営にはパートスタッフとの連携が欠かせません。日頃から活発にコミュニケーションをとり、一丸となって明るい店舗を作っていける方に適しています。

向いていない方

△ 指示されたルーティン作業だけを黙々とこなしたい方 日々の状況に合わせて製造量やメニュー構成を工夫したり、スタッフとコミュニケーションをとったりする業務が多いため、自発的な行動を避けてマニュアル通りの作業だけを望む方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「お店づくりに自分のアイデアを活かせるので、毎日ワクワクしながら働けます。」 「お祝い金や家族への誕生日プレゼントなど、社員を思いやる制度が豊富で嬉しいです。」 「未経験からでも丁寧に教えてもらえ、店長へのキャリアアップも明確なので安心です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に約400店舗の惣菜・弁当店を展開する大手企業グループの一員です。毎日できたての美味しさをお手頃価格でお届けすることを目指し、地域に密着した店舗づくりを行っています。充実した福利厚生と、個人の頑張りを正当に評価する仕組みを整えており、長く安心して活躍できる環境です。あなたも私たちと一緒に、地域から愛される温かいお店を作っていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。