2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|長野県伊那市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

ステーキや焼肉などの多彩な飲食店を展開する当社にて、接客や調理、売上管理などの店舗運営全般をお任せします。未経験からでも月収27.5万円からスタートでき、ご経験やスキルに応じてさらなる高収入を目指せる環境です。完全週休2日制で年間休日は118日しっかりと確保されているため、仕事とプライベートのバランスを保ちながら無理なく働けます。飲食業界で安定したキャリアを築きたい方や、プライベートの時間も大切にしながら成長したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートも大切にしたい方
  • 未経験から安定して稼ぎたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥274,796〜¥453,390
勤務地

【年間休日118日】充実のプライベート

飲食業界では珍しく、完全週休2日制で年間休日は118日をしっかりと確保しています。月に最大10日間の休日を取得できるため、身体をしっかりと休めながら無理のないペースで勤務が可能です。さらに、産前産後休業や育児休業、介護休業などのライフステージの変化に合わせた休暇制度も完備しています。そのため、家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、長期的に安心して働き続けられる環境が整っています。仕事のやりがいだけでなく、プライベートの充実も妥協したくないという方に最適な職場です。

【手当充実】東証上場グループの安定性

東証プライム上場企業のグループとして、全国に多数の店舗を展開する安定した経営基盤が大きな魅力です。その安定性は待遇面にも反映されており、家族手当や住宅手当など、日々の生活を支える各種手当が非常に充実しています。昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、日々の頑張りがしっかりと収入に直結する仕組みです。安定した経営基盤のもとで長く腰を据えて働きたい方にとって、これ以上ない安心感を得られる環境が整っています。将来を見据えて、基盤の整った企業でキャリアを築きませんか。

【未経験歓迎】着実なステップアップ

入社後は店舗での接客や調理といった基本的な業務からスタートし、少しずつ売上管理やシフト調整などの店舗運営業務を学んでいただきます。充実した研修制度と周囲のサポート体制が整っているため、未経験からでも安心してプロの店長へと成長できる環境です。実際に異業種から転職してきた先輩スタッフも多数活躍しており、個々の適性や頑張りに応じたキャリアプランが用意されています。チームで協力しながら店舗を盛り上げる面白さを実感しながら、着実にスキルを磨いていける職場です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥274,796〜¥453,390
- 年収:337.8万円~562.1万円 - 月収:27.5万円~45.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 【賃金内訳】 - 月額(基本給):22.5万円~28.2万円 - その他固定手当/月:1.0万円~1.3万円 - 固定残業手当/月:7.8万円~9.8万円(固定残業時間45時間/月) ※賃金はあくまでも目安の金額です。 【各種手当】 - 残業手当あり - 通勤手当あり(最大10万円まで) - 住宅手当あり(最大2.5万円まで) ※各種社内規定に基づく支給となります。 - 家族手当:子供手当(6歳まで1万円、7歳~22歳まで5,000円)

仕事内容

接客や調理、衛生管理など店舗運営全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 - 接客 - 売上数字の管理、報告 - アルバイトの採用、教育、育成、シフト調整 - 施設チェック - 販促企画など

応募資格・条件

経験 - 飲食の正社員が未経験は紹介から採用しないため 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:00
- 勤務時間:9:00~23:00の間でシフト制 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月35時間 - 所定労働時間:8時間 ※1日の労働時間8時間のシフト制となります。

休日

- 完全週休二日制(シフト制、月最大10日間の休み) - 年間休日:118日 - 介護休業 - 産前産後休業 - 育児休業 - 慶弔休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当あり(最大10万円まで) - 車、バイク通勤可能 - 家族手当あり - 住宅手当あり - 役職手当あり - 確定拠出年金制度 - 持株補助 - 財形貯蓄制度 - 転勤時の引越費用は会社負担 - 労働組合 - 従業員割引制度 - 永年勤続表彰 - 地域限定正社員制度 - 資格合格奨励金 - インセンティブ表彰制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 完全週休2日制を採用しており、年間休日が118日と業界内でも高水準の休みが確保されているため、仕事と私生活を両立しやすい環境です。また、産休や育休、介護休暇などの制度も整っているため、ライフステージの変化に左右されず、長期にわたって安心してキャリアを築いていけます。 ☆ 安定した環境で着実に成長したい方 東証プライム上場企業のグループとしての安定した経営基盤があり、家族手当や住宅手当などの福利厚生が非常に充実しています。さらに、未経験からでも店舗運営のノウハウを体系的に学べる研修制度が整っているため、一歩一歩確実にステップアップしていくことが可能です。

向いていない方

△ 個人だけの成果や単独での作業を好む方 店舗の運営はスタッフ同士のチームワークやアルバイトの育成、シフト調整など、多くの人々との関わり合いやコミュニケーション必要不可欠となります。そのため、周囲と協力して目標を達成することよりも、一人で黙々と作業を完結させたいという志向をお持ちの方には、ギャップが生じやすい環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「大手のグループ企業ということもあり、住宅手当や家族手当などの福利厚生がとても手厚く、結婚して家族ができてからも安心して働けています。」 「完全週休2日制で年間休日が118日もあるので、前職の飲食企業と比べてプライベートの時間が圧倒的に増え、心身ともに余裕を持って取り組めています。」 「未経験からのスタートでしたが、研修や先輩のフォローが丁寧だったので、不安なく店舗運営のスキルを身につけることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場グループの一員として、ステーキ、焼肉、寿司、居酒屋など、多岐にわたるジャンルの飲食店を全国規模で展開しています。長年にわたり培ってきた確かな店舗運営ノウハウと、時代に合わせた柔軟なサービス提供により、多くのお客様から愛され続けてまいりました。盤石なグループ基盤を活かし、従業員一人ひとりが安心して長く働けるよう、労働環境の整備や待遇の向上に日々力を注いでいます。確かな安定性とやりがいのある環境で、あなたも新しい一歩を踏み出してみませんか。私たちは、共に店舗を盛り上げ、未来を創っていける仲間を心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。