2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|愛知県名古屋市西区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手和食チェーンの直営店舗にて、接客や調理、売上管理などの店舗マネジメント全般をお任せします。充実した研修制度があるため未経験からでも安心して挑戦でき、月収は28.4万円からスタート可能です。年間休日は120日確保されており、飲食業界でありながら深夜営業もないため、ワークライフバランスを保って無理なく働けます。成長企業の手厚いサポートのもとで店舗経営を学び、安定したキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 飲食業界でしっかり休みを確保したい方
  • 未経験から店舗経営を学び成長したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥283,100〜¥453,390
勤務地

年間休日120日でプライベートも充実

飲食業界では珍しく、年間休日が120日と非常に多く設定されています。月10日の休みがしっかりと確保されているため、仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことが可能です。さらに、5日以上の連続休暇を取得することもできるため、旅行や家族との時間を大切にできます。深夜営業がないことも大きな魅力であり、生活リズムを崩すことなく健康的に長く働き続けられる環境が整っています。時短勤務の社員であれば土日休みを希望することもでき、それぞれのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現できるため、定着率も高い職場です。

未経験から月収28万円以上の安定収入

充実した待遇面もこの求人の大きな特徴です。未経験からのスタートであっても月収は28.4万円以上が約束されています。店舗での経験を積みながら、スキルや実績次第では早い段階で店長職へのステップアップも可能であり、店長に昇格すればさらなる給与アップが目指せます。昇給は年1回、賞与は年2回支給されるため、日々の頑張りが目に見える形で還元される仕組みです。子供手当や住宅手当など、家族を持つスタッフを支える各種手当も豊富に揃っており、将来を見据えて安定した収入を確保したい方には最適な環境と言えます。

充実のサポート体制と早期キャリアアップ

未経験者を歓迎する背景には、万全の教育・研修制度があります。新入社員研修からマネジメント研修まで段階に応じたプログラムが用意されています。接客や調理の基本から始まり、売上管理やスタッフの採用育成など、店舗経営に必要な知識をゼロから一つずつ体系的に学ぶことができます。先輩社員や本部からのサポート体制も厚く、安心して挑戦できる環境です。実力次第で入社直後から店長職として活躍するケースもあり、自分の裁量で魅力的な店舗づくりに携わることができるため、大きなやりがいとスピード感のある成長を実感できます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥283,100〜¥453,390
- 年収:339.8万円~562.1万円 - 月収:28.4万円~45.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - 諸手当: ┗ 通勤手当(最大10万円まで) ┗ 住宅手当(最大2.5万円まで) ┗ 家族手当(子供手当:6歳まで1万円、7歳~22歳まで5,000円) ┗ 食事手当(5,000円) ※月給の区分: - 総合職正社員(N)一般:28.8万円~(基本給20.3万円~+業務手当8万円~+食事手当5,000円) - 総合職正社員(N)店長職:36.6万円~(基本給25.9万円~+業務手当10.2万円~+食事手当5,000円) - 地域限定正社員(R):28.3万円~(基本給19.9万円~+業務手当7.8万円~+食事手当5,000円) ※業務手当は時間外勤務45時間、深夜勤務30時間相当額(みなし残業手当)を含みます。 ※賃金は目安の金額であり、各種社内規定に基づく支給となります。

仕事内容

大手和食チェーンの直営店舗にて、店舗経営全般のマネジメント業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客・調理 - スタッフの採用および育成 - 売上管理や店舗運営全般のマネジメント ※経験やスキル次第では、入社時点から店長職としてスタートすることも可能です。

応募資格・条件

経験 - 飲食の正社員が未経験は紹介から採用しないため 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:30
- 勤務時間:9:00~23:30(実働8時間) - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 【シフト例】 - 9:00~18:00 - 11:00~20:00 - 14:00~23:30

入社後の流れ・研修制度

【入社後のサポート】 - 新入社員研修やマネジメント研修など、各種研修制度が充実しています。未経験からでも段階的に店舗運営や管理業務を学ぶことができる環境が整っています。

休日

- シフト制(月10日休み、2月は8日休み) - 年間休日:120日 - 夏期休暇 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 産前産後休業 - 育児休業 ※店舗の営業時間に準じます。 ※深夜営業はありません。 ※時短社員は土日休みも可能です。 ※5日以上の連続休暇の取得も可能です。

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当あり(最大10万円まで) - 電車通勤のみ可能 - 家族手当あり - 住宅手当あり - 食事補助あり(店舗メニューが300円で食べられます) - 確定拠出型企業年金 - 社員持株会 - 報奨金制度(店舗業績に応じた報奨金を支給) - 優待割引制度 - 研修制度あり(新入社員研修、マネジメント研修など) - 各種表彰制度 - 独立支援制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 仕事とプライベートのバランスを重視したい方 飲食業界の中でも年間休日が120日と非常に多く設定されており、月10日の休みがしっかりと確保されています。 深夜営業もなく5日以上の連続休暇も取得できるため、プライベートの時間を大切にしながら無理なく働き続けることができます。 ☆ 未経験からステップアップを目指したい方 充実した研修制度が用意されており、接客や調理だけでなく売上管理などの店舗運営を基礎から体系的に学ぶことができます。 個人の頑張りや実力に応じた早期のキャリアアップが可能で、入社後すぐに店長職として活躍する道も開かれています。

向いていない方

△ 個人での作業のみを黙々とこなしたい方 接客や調理だけでなく、店舗スタッフの採用や育成、売上管理など多岐にわたる店舗運営業務を担当します。 周囲のスタッフやお客様との積極的なコミュニケーションが求められる仕事であるため、一人だけの作業を好む方には不向きです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が120日もあり、飲食業界でありながら深夜勤務もないので、家族との時間をしっかり持てるようになりました。」 「充実した研修制度のおかげで、未経験からでも安心して店舗マネジメントの基礎から学ぶことができました。」 「頑張りがしっかりと給与やキャリアアップに反映されるので、モチベーション高く仕事に取り組めています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に展開する大手和食チェーンの直営店舗を運営しています。素材にこだわった美味しい食事を提供するとともに、スタッフ全員が安心して長く働ける環境づくりに注力してきました。充実した各種手当や福利厚生はもちろんのこと、業界トップクラスの休日数や深夜営業の廃止など、現場の働きやすさを追求し続けています。あなたも安定した経営基盤を持つ当社で、一から店舗運営を学び、共に成長していきませんか?皆様からのご応募を心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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