2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|京都府京都市南区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場グループが運営する店舗にて、接客や調理、売上管理、アルバイトの採用育成といった店舗運営業務全般をお任せします。大手ならではの安定した経営基盤があり、月収は27.5万円~45.4万円からのスタートで、経験やスキルに応じて着実にステップアップが可能です。完全週休2日制で年間休日も118日しっかりと確保されているため、ワークライフバランスを整えながら長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定企業で長く活躍したい方
  • 仕事も私生活も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥274,796〜¥453,390
勤務地

大手グループの安定基盤で働く

東証プライム上場企業のグループとして、全国に多数の飲食店を展開する抜群の安定感が魅力です。充実した手当や福利厚生が用意されており、安心して長期的なキャリアを描くことができます。また、飲食業界では珍しく、年間休日は118日と高い水準を誇っています。完全週休2日制が徹底されているため、家族や友人との時間、趣味の時間もしっかり確保しながら無理なく働き続けられる点が大きな強みです。これまでの経験を活かして、より安定した環境で再スタートを切りたいという方に最適な求人です。

未経験から学べる手厚い教育体制

この求人では、入社後の丁寧な教育サポートが用意されており、店舗運営が初めての方でも安心してステップアップできます。接客や調理といった基本業務から始まり、売上管理やシフト作成など、経営に必要なスキルを順序立てて習得していくことが可能です。さらに、インセンティブ表彰制度や各種手当が充実しており、個人の頑張りがしっかりと評価される仕組みが整っています。チームをまとめ、店舗を盛り上げるやりがいを十分に実感しながら、未経験からでも一歩一歩着実に店長やその先のキャリアを目指すことができる素晴らしい環境です。

多様なキャリアと充実した福利厚生

社員一人ひとりのライフステージに合わせた柔軟な働き方ができるよう、多彩な制度が用意されています。例えば、転勤のない「地域限定正社員制度」を選択することも可能で、住み慣れた街で腰を据えて働くことができます。また、子供手当や住宅手当といった家族を支える手当も非常に手厚く用意されています。転勤時の引越し費用は会社が負担するなど、生活面でのサポートも万全です。長期的に安定して働ける仕組みが随所に施されているため、将来にわたって安心感を持って働き続けたい方にぴったりの職場と言えるでしょう。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥274,796〜¥453,390
- 年収:337.8万円~562.1万円 - 月収:27.5万円~45.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - 賃金内訳 ┗月額(基本給):22.5万円~28.2万円 ┗その他固定手当/月:1.0万円~1.3万円 ┗固定残業手当/月:7.8万円~9.8万円(固定残業時間45時間/月) ※賃金はあくまでも目安の金額です。 - 各種手当など ┗残業手当あり ┗通勤手当あり(最大10万円まで) ┗住宅手当あり(最大2.5万円まで) ┗家族手当:子供手当(6歳まで1万円、7歳~22歳まで5,000円) ※各種社内規定に基づく支給となります。

仕事内容

接客や調理、衛生管理など店舗運営全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 - 接客 - 売上数字の管理・報告 - アルバイトの採用・教育・育成・シフト調整 - 施設チェック - 販促企画など

応募資格・条件

経験 - 飲食の正社員が未経験は紹介から採用しないため 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:00
- 勤務時間:9:00~23:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月35時間 1日の労働時間8時間のシフト制となります。 (所定労働時間:8時間)

休日

- 完全週休二日制(シフト制、月最大10日間の休み) - 年間休日:118日 - 産前産後休業 - 育児休業・育児休暇 - 介護休業・介護休暇 - 慶弔休暇

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり(~10万円) - 車・バイク通勤可能 - 家族手当あり - 住宅手当あり - 役職手当あり - 確定拠出年金制度 - 持株補助・財形 - 転勤時の引越費用は会社負担 - 労働組合 - 従業員割引制度 - 永年勤続表彰 - 地域限定正社員制度 - 資格合格奨励金 - 財形貯蓄制度 - インセンティブ表彰制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した経営環境のもとで、腰を据えて長く働きたい方 大手グループならではの手厚い福利厚生や充実した各種手当が用意されており、将来を見据えて安心して働くことができます。また、年間休日118日が確保されており、無理なくプライベートと両立させながら長く活躍できる環境が整っているためです。 ☆ 頑張りがしっかりと形になる環境で働きたい方 昇給年1回、賞与年2回に加え、インセンティブ表彰制度があり、自身の成果が直接評価に反映される仕組みがあります。さらに、未経験からでも一歩ずつ成長できる教育体制があり、自己のキャリアアップを肌で感じられるためです。

向いていない方

△ 変化が少なく決まりきったルーティンワークだけを好む方 店舗運営には接客や調理、売上管理からスタッフの育成まで多岐にわたる業務が含まれ、日々の変化に対応していく柔軟性が求められるためです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が118日としっかり設定されているので、前職に比べて家族と過ごす時間が圧倒的に増えました!」 「手当や福利厚生が本当に手厚く、特に子供手当や住宅手当には生活面でとても助けられています。」 「研修や教育が丁寧なので、業界経験が浅かった私でも安心して仕事の流れを覚えることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場企業のグループ企業として、多彩なフードサービス事業を展開しています。全国に数多くの店舗を運営しており、地域のお客様に愛される店づくりを続けてまいりました。大手の安定した基盤があるからこそ、充実した休日制度や手厚い待遇でお迎えすることができます。さらに、個々のキャリアに合わせた選択肢があり、あなたの理想の働き方をここで叶えることが可能です。私たちと一緒に、多くのお客様に笑顔を届ける店舗をつくっていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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